Senior Enterprise Sales Executive (gn) SAP

Experis GmbH; München; Vor Ort; EUR 153.000 - 187.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Car Allowance (750 € pro Monat)

Flexible Arbeitsmodelle

30 Tage Urlaub

Individuelle Trainings- und Weiterbildungsangebote

Umfassende Gesundheitsangebote

Zusammenfassung

Experis GmbH sucht einen Senior Enterprise Sales Executive (gn) für SAP zur Verantwortung des Vertriebs von Transformationsprojekten. Diese Rolle bietet eine 100 % Remote-Option und ein Jahresbruttogehalt von mindestens 170.000 €. Als Teil eines starken Teams verantworten Sie den Vertrieb, entwickeln individuelle Lösungen für Kunden und pflegen langfristige Beziehungen auf Managementebene. Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb komplexer IT-Lösungen sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Technik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb komplexer, beratungsintensiver IT- oder Technologielösungen mit SAP.
• Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen.

Aufgaben

• Verantwortung für den Vertrieb von SAP Transformationsprojekten.
• Identifikation und aktive Steuerung von Vertriebschancen bei Bestandskunden.
• Beratung von Entscheidungsträgern auf CxO-Ebene.

Kenntnisse

Vertrieb komplexer IT-Lösungen

Kommunikationsfähigkeit

Strategisches Denken

Verhandlungsstärke

Netzwerk im Zielsegment

Ausbildung

Studium im Bereich Wirtschaft, Technik oder Informatik

Jobbeschreibung

Beitrag

Für unseren Partner aus der IT-Beratungsbranche suchen wir Dich als Senior Enterprise Sales Executive (gn) für SAP in der direkten Vermittlung bundesweit. Finde mit Experis den richtigen Job! Nutze unsere Erfahrung und Beratung für Deine bestmögliche Entwicklung. Als IT Spezialist bringen wir Dich mit namhaften Unternehmen zusammen.

Deine Vorteile

• Mind. 170.000 € Jahresbruttogehalt (Provisionsmodell ungedeckelt)
• 100 % Remote-Option
• Car Allowance (750 € pro Monat)
• Flexible Arbeitsmodelle (Teilzeit, Sabbatical, Wahlarbeitszeit) und 30 Tage Urlaub
• Individuelle Trainings- und Weiterbildungsangebote für Deine fachliche und persönliche Entwicklung
• Starkes nationales und internationales Netzwerk für Austausch, Zusammenarbeit und gemeinsames Wachstum
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt
• Umfassende Gesundheitsangebote, ein inklusives und barrierefreies Arbeitsumfeld sowie ein starkes Engagement für Nachhaltigkeit

Deine Aufgaben

• Verantwortung für den Vertrieb von SAP Transformationsprojekten inkl. Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
• Identifikation, Qualifizierung und aktive Steuerung von Vertriebschancen bei Bestandskunden
• Beratung von Entscheidungsträgern auf CxO-Ebene sowie Entwicklung individueller Lösungen für digitale Transformationsvorhaben
• End-to-End-Verantwortung für komplexe Transformations- und Kundenprojekte im eigenen Technologiebereich
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen auf Managementebene mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum
• Entwicklung und Umsetzung von Account-Strategien zur Förderung von Cross- und Upselling sowie zur Steigerung des Account-Wachstums
• Unterstützung bei der Positionierung und dem Abschluss komplexer Deals in enger Abstimmung mit internen Stakeholdern
• Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (Sales, Consulting, Pre-Sales, Partner) zur erfolgreichen Umsetzung der Kundenprojekte

Das bringst du mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Technik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb komplexer, beratungsintensiver IT- oder Technologielösungen mit SAP
• Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen sowie im Abschluss größerer Projekte
• Fundierte Kenntnisse des relevanten Markt- und Branchenumfelds sowie ein etabliertes Netzwerk im Zielsegment
• Starke Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten auf Ebene von Management und Entscheiderkreisen
• Ausgeprägte Eigenmotivation, Ziel- und Ergebnisorientierung sowie eine hohe Abschlussstärke
• Strategisches und analytisches Denkvermögen kombiniert mit einer unternehmerischen Arbeitsweise
• Hohe Überzeugungskraft sowie ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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