(Senior) B2B Sales Manager (m/w/d)

United States Digital Space LLC; München; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Stock Option Programm

Weiterbildungsbudget 1.500€

Kita-Zuschuss & Flexibilität

Betriebliche Altersvorsorge (66%)

Bike- oder Auto-Leasing

Barista-Kaffee & Lunch-Zuschuss

Zusammenfassung

the company sucht in München eine(n) B2B Sales Manager:in zur autonomen Neukundengewinnung und zum Aufbau von Geschäftskundennetzen. Sie steuern den gesamten Vertriebskreislauf von Leadgenerierung bis Abschluss und entwickeln maßgeschneiderte Mobilitätslösungen für Firmenkunden.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelor-Studium, fundierte B2B-Vertriebserfahrung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Deutsch C1/C2, Englisch souverän; Führungserfahrung vorteilhaft.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) oder gleichwertige Praxisqualifikation.

Aufgaben

• Gewinnung von Neukunden und proaktiver Outbound-Leadgenerierung.
• Ganzheitlicher Vertriebszyklus von Lead bis Closing leiten.
• Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf VP- und C-Level-Ebene etablieren und pflegen.
• CRM-basiertes Sales-Management und Prozessoptimierung zur Skalierung der Sales-Prozesse.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Networking

Vertriebskenntnisse

Ausbildung

Bachelor-Studium

Tools

HubSpot

Salesforce

Jobbeschreibung

Deine RolleAls B2B Sales Manager:in in unserem Münchner Team spielst du eine entscheidende Rolle für das Wachstum von the company, indem du die Neukundenakquisition im Geschäftskundenbereich vorantreibst. Du verantwortest den gesamten Vertriebszyklus von der Leadgenerierung bis zum erfolgreichen Abschluss und entwickelst maßgeschneiderte, flexible Mobilitätslösungen für Firmenkunden. Mit deiner Leidenschaft für den B2B-Vertrieb etablierst du tiefgreifende Beziehungen zu wichtigen Entscheidungsträgern und baust unsere Marktposition nachhaltig aus.Deine Mission

Gewinnung von Neukunden: Du steuerst den gesamten Sales-Cycle von der proaktiven Outbound-Leadgenerierung über die Qualifizierung bis zum erfolgreichen Closing.Beziehungsmanagement auf Top-Level: Du platzierst unser Produkt strategisch bei neuen Geschäftskund:innen und baust belastbare Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf VP- und C-Level Ebene auf.Markt- & Produkt-Expertise: Du entwickelst ein tiefes Verständnis für unser Mobilitätsmanagement-Portfolio, um flexibel, professionell und lösungsorientiert auf komplexe Kundenanforderungen zu reagieren.Kundenorientierte Weiterentwicklung: Du sammelst strukturiert Kundenanforderungen, validierst diese und spielst die Impulse an das Management zurück, um Potenziale für neue Kundengruppen zu erschließen.Vertriebsstrategie optimieren: Du bringst aktiv neue Verkaufsansätze ein, nutzt CRM-Tools (wie HubSpot) datengetrieben und trägst zur Skalierung unserer Sales-Prozesse bei.Senior-Level Leadership (falls anwendbar): Du übernimmst die Führung sowie das Coaching von Teammitgliedern und förderst eine ambitionierte, leistungsorientierte Vertriebskultur zur Erreichung der gemeinsamen Verkaufsziele.

Dein Profil

Must-have:

• Erfolgreich abgeschlossenes (Bachelor-)Studium oder eine vergleichbare, in der Praxis erworbene Qualifikation.
• Einschlägige, fundierte Berufserfahrung im B2B-Vertrieb mit einer nachweisbaren Erfolgsbilanz im Verkauf komplexer Unternehmens- oder Mobilitätslösungen.
• Ausgeprägtes Kommunikationstalent sowie exzellente Argumentations- und Networking-Fähigkeiten auf allen Hierarchieebenen.
• Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1/C2-Niveau) sowie souveräne Kommunikationsstärke in englischer Sprache.

Nice-to-have:

• Fundierte Erfahrung in der professionellen Nutzung von CRM-Tools, idealerweise HubSpot oder Salesforce.
• Erste Führungserfahrung sowie nachweisbare Praxis im Mentoring und Coaching von Sales-Teammitgliedern (für das Senior-Level).

WHY the company

• Shared Success (VSOP Finanzbeteiligung):Wir gewinnen gemeinsam. Über unserVirtual Stock Option Programprofitierst du direkt vom langfristigen Wertwachstum und dem Erfolg von the company.
• Fuel your Growth (1.500€ Weiterbildungsbudget):Stillstand ist keine Option. Mit deinem jährlichenDevelopment-Budget in Höhe von 1.500€fürFortbildungen und Seminareentscheidest du selbst, wie du dich persönlich und professionell weiterentwickelst.
• Family First (Kita-Zuschuss & Flexibilität):Wir unterstützen dich und deine Familie. Profitiere von einem monatlichenZuschuss zur Kinderbetreuung, exklusiven Zugängen zu Kita-Plätzen inMünchensowie maximaler Flexibilität, um Berufs- und Familienleben stressfrei zu vereinbaren.
• Betriebliche Altersvorsorge (bAV):Wir denken an deine Zukunft. the company bezuschusstdeinebetriebliche Altersvorsorgemit einemstarken Arbeitgeberanteil von 66 %.
• Experience our Product (25% Auto-Abo Rabatt):Werde selbst zum the company-Driver! Du erhältst einen sattenMitarbeiterrabatt von 25% auf dein Auto-Abooder nutzt alternativ unser attraktivesFahrrad-Leasing (Bike-Leasing).
• Health & Mindset (Sport & Gesundheit):Deine Energie ist unser Antrieb. Profitiere von einer subventioniertenEGYM Wellpass-Mitgliedschaftfür Fitness und Sport sowie professionellem Mental Health Support.
• Munich Office Life:Barista-Kaffee auf Knopfdruck, Matcha und der legendäre Obstkorb erwarten dich in unserem modernen Headquarter inMünchen. On top gibt es einen täglichenLunch-Zuschuss für dein Mittagessen.
• Team Spirit & Corporate Events:Wir sind mehr als nur Kolleg:innen. Ob Sommer-Events am See oder einfach ein entspannter After-Work-Drink. Wir feiern unsere Meilensteine bei regelmäßigenTeamevents gemeinsam.

About Us

the company ist Deutschlands führende Auto-Abo-Plattform und eines der wenigen deutschen Unicorns im Mobility-Sektor. Mit über 400 Kolleg:innen aus mehr als 40 Nationen bauen wir an der Zukunft der Mobilität und machen den Zugang zum eigenen Auto so unkompliziert wie nie zuvor.Was uns dabei wirklich stolz macht, sind aber nicht nur die Zahlen, sondern das, was dahintersteckt: unser starker Team-Drive, der Wille, den Status quo zu challengen, und die Ambition, wirklich etwas zu bewegen.Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem der am schnellsten wachsenden Scale-ups in Deutschland direkt Verantwortung zu übernehmen und unsere Success Story aktiv mitzugestalten. Wir fangen gerade erst an! Weitere Informationen:www.the company.com

Dein First Point of Contact ist Annika - wir halten die Wege kurz und begleiten dich Schritt für Schritt. Alles, was du über unseren Bewerbungsprozess und unsere Unternehmenskultur wissen musst, erfährst du direkt inCareers

Gleiche Chancen für Allethe company steht für die Chancengleichheit aller ein. Wir begrüßen und feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter:innen zu schaffen. Wir stehen allen Personengruppen offen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Herkunft, Ethnizität, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.