SDR Werkstudent bei WasteSide (m/w/d)

WasteSide; Hannover; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Direkte Gründerteam-Zusammenarbeit

Viel Lernraum

Verantwortung ab Tag 1

Ehrliches Feedback

Modernes Sales-Setup

Früh Teil von Großem

Zusammenfassung

WasteSide GmbH sucht eine engagierte SDR/Vertriebsmitarbeiter:in, die keine Angst vor Cold Calls hat und Energie in Gespräche bringt. Du arbeitest eng mit dem Gründerteam zusammen, entwickelst Outreach-Strategien und baust partnerorientierte Kontakte auf.

Du recherchierst potenzielle Partner, kontaktierst Verantwortliche per LinkedIn, E-Mail und Telefon und planst Erstgespräche. Du optimierst Messaging, Sales-Prozesse und gibst Feedback direkt ins Produkt- und GTM-Backlog.

Qualifikationen

• Keine Angst vor Telefonat
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Gute Energie und Eigenmotivation
• Erste Vertriebserfahrung, ideal mit Cold Calls

Aufgaben

• Cold Calls mit Marketing-, CSR-, HR- oder Brand-Verantwortlichen
• Unternehmen recherchieren und kreative Angles finden
• Outreach über LinkedIn, Mail & Telefon
• Erstgespräche vereinbaren
• Messaging & Sales-Prozesse mitentwickeln
• Feedback aus Calls ins Produkt & GTM zurückspielen
• Mit uns herausfinden, was wirklich funktioniert

Kenntnisse

Cold Calls

Deutschkenntnisse

Energie

Startup-Speed

Vertriebserfahrung

Tools

LinkedIn Outreach

Jobbeschreibung

Nachhaltigkeit trifft Gamification – Werde Teil von WasteSide!

Wir sind die WasteSide GmbH, ein junges und nachhaltiges Start-up, das über eine innovative App bereits 13.000+ Studierende zu mehr Nachhaltigkeit im Alltag motiviert. Mit Gamification und Anreizen machen wir bewussten Konsum spielerisch einfach - und bieten Unternehmen dabei einen direkten Zugang zu ihrer Zielgruppe.

Aufgaben

Wen wir suchen

Wir suchen keine klassische „Callcenter“-Person.

Wir suchen jemanden, der:

• keine Angst vor Cold Calls hat
• Energie in Gespräche bringt
• sich von einem Nein nicht direkt ausknocken lässt
• Lust hat besser zu werden
• LinkedIn, Sales Content & moderne Sales-Kultur feiert
• gerne mit Gründer:innen arbeitet
• nicht auf Konzernpolitik klarkommt
• Dinge einfach macht statt nur darüber zu reden

→ ambitioniert, ehrlich, schnell

→ viel Lernen, viel Eigenverantwortung

Was du machen wirst

Du wirst sehr nah mit dem Gründerteam arbeiten und aktiv dabei helfen, neue Partnerschaften aufzubauen.

Konkret:

• Cold Calls mit Marketing-, CSR-, HR- oder Brand-Verantwortlichen
• Unternehmen recherchieren und kreative Angles finden
• Outreach über LinkedIn, Mail & Telefon
• Erstgespräche vereinbaren
• Messaging & Sales-Prozesse mitentwickeln
• Feedback aus Calls direkt ins Produkt & GTM zurückspielen
• Mit uns gemeinsam herausfinden, was wirklich funktioniert

Wichtig: Wir suchen niemanden, der einfach nur Meetings vereinbart.

Wir wollen jemanden, der versteht: → wie man Aufmerksamkeit bekommt → wie man echte Gespräche führt → wie man Momentum erzeugt

Qualifikation

Das bringst du mit:

Must-Haves:

• keine Angst vor Telefon
• sehr gute Deutschkenntnisse
• gute Energie
• hohe Eigenmotivation
• Lust auf Startup-Speed
• erste Berufserfahrung, bestenfalls im Vertrieb / mit Cold Calls

Nice-to-have:

• du konsumierst Sales-Content auf LinkedIn
• du hast schon mal Cold Calls gemacht
• du feierst moderne Sales-Tools & AI

Aber ehrlich: Skill kann man lernen. Drive eher nicht.

Benefits

Unsere Benefits:

• direkte Zusammenarbeit mit dem Gründerteam
• extrem steile Lernkurve
• Verantwortung ab Tag 1
• ehrliches Feedback
• viel Raum für eigene Ideen
• modernes Sales-Setup
• die Chance, früh Teil von etwas Großem zu sein

Und: Wenn du wirklich gut bist, wirst du bei uns nicht ewig SDR bleiben. ;)