Sorge gemeinsam mit deinem Team dafür, dass die Wassertiefen in unseren Hafengebieten stimmen und der Schiffsverkehr reibungslos fahren kann.
Zur Verstärkung unserer Abteilung Technischer Service in unserer Niederlassung in Norden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als
Schiffsführer/in (w/m/d)
Kapitän/in größer 500 RBZ
Das bieten wir
- Abwechslungsreiche Arbeitsorte in den regionalen Gewässern
- Jede zweite Woche Freizeit Zuhause, dadurch gute Planbarkeit für das Privatleben
- Krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz
- Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L, Entgeltgruppe 10 = ca. 55-70.000 € brutto/ Jahr) + Zulagen (z. B. Beköstigung 348€/Monat und bei Saugbaggereinsatz 25€/Tag)
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Ein familiäres Team
- Die Möglichkeit mit deiner Arbeit Gutes für die Heimathäfen zu leisten
- Du bist Kapitän/in und 1. Offizier/in auf unserem betriebseigenen Hopperbagger "Seekrabbe"
- Der Heimathafen des Schiffs ist Norddeich, die Arbeitsaufnahme erfolgt aber an verschiedenen Standorten, denn eure Arbeit wird auch in unseren anderen Häfen entlang der niedersächsischen Nordseeküste gebraucht
- Bei Bedarf übernimmst du auch die Schiffsführung auf weiteren schwimmenden Fahrzeugen und Geräten
Deine Arbeit nimmst du in Wochenwechselschicht wahr – Sieben Tage an Bord, sieben Tage frei. Alle Einsatzorte sind in Heimatnähe, sodass du deine Frei-Woche Zuhause mit Familie, Freunden und Hobbies verbringen kannst.
- Du besitzt das Befähigungszeugnis als "Kapitän/in größer 500 BRZ" gem. Paragraph 29 (1) Nr. 3 der Seeleute‑Befähigungsverordnung
- Das Befähigungszeugnis "Schiffsmaschinist/in bis zu 750 KW Antriebsleistung" gemäß Paragraph 38 (2) der Seeleute‑Befähigungsverordnung ist wünschenswert
- Seediensttauglichkeit für Decks- und Maschinendienst
- Zudem hast du die Befähigungsnachweise "Sicherheitsgrundlehrgang", "Fortschrittliche Brandbekämpfung" und "Rettungs- und Bereitschaftsbootkursus"
- Nachweis Medical Care
- Außerdem bringst du das Allgemeine Betriebszeugnis für Funker/innen (ROC) mit
- Du verfügst über sichere Deutsch- und EDV-Kenntnisse
- Ein Führerschein der Klasse B ist hilfreich, um die Orte zur Arbeitsaufnahme erreichen zu können
- Du bist bereit die Funktion des "Designated Person Ashore (DPA)" nach entsprechender Qualifikation wahrzunehmen
NPorts fördert aktiv die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ist eine besondere Zielsetzung unseres Unternehmens. Bewerbungen von Frauen werden deshalb ausdrücklich begrüßt.