Schichtleiter*in automatisierte Logistik (m/w/d)

Picnic Technologies; Potsdam; Vor Ort; EUR 42.000 - 62.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen (auch privat nutzbar)

30 Urlaubstage pro Jahr

Laptop & Handy gestellt

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Picnic Technologies sucht eine Schichtleiter*in für automatisierte Logistik im Fulfillment Center in Falkensee. Du leitest das Tagesgeschäft, motivierst ein großes Team und verantwortest die Optimierung logistischer Prozesse in einem technologiegetriebenen Umfeld.

Du bringst ein abgeschlossenes Studium in Logistik oder vergleichbar mit sowie Führungserfahrung mit. Erwartet wird fließendes Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse, Bereitschaft zu zwei Schichten und Sammstagsdienst.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Logistikmanagement, Supply-Chain-Management, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä. oder mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Schichtleitung oder Führungsposition.
• Fließendes Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse für internationales Umfeld.
• Schichtbetrieb im zwei-Schicht-System (6:00–14:30 Uhr und 14:30–23:00 Uhr, samstags) erfordert Flexibilität.

Aufgaben

• Führung und Motivation eines Teams aus Lead Shoppers und über 150 Shoppers.
• Sicherstellen der täglichen Schichtleistung und operativer Abläufe.
• Durchführung von Prozessoptimierungen und eigenständige Umsetzung von Verbesserungen.

Kenntnisse

Teamführung

Logistikkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Bachelor/Master in Logistik

Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.

Jobbeschreibung

Schichtleiter*in automatisierte Logistik (m/w/d)

Möchtest du den Erfolg unseres teilautomatisierten Fulfillment Centers (FC) in Falkensee mitgestalten?

Bei Picnic suchen wir eine starke Führungspersönlichkeit, die mit Engagement das Tagesgeschäft im FC leitet. Wir sind kein gewöhnlicher Lebensmittelhändler, sondern ein Techunternehmen auf Rädern: Mit über 3.000 Electric Picnic Vehicles (EPV) revolutionieren wir den Markt. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte, steigere die Lagerperformance und optimiere unsere Logistikprozesse.

Das erwartet dich

Teamführung: Du bist eine echte People Person mit einem intrinsischen Interesse an Menschen – du führst, motivierst und inspirierst dein Team aus 5 Lead Shoppers und über 150 Shoppers täglich auf Augenhöhe.

Schichtleitung: Du steuerst den täglichen Betrieb und sicherst die Performance durch klare Strukturen und eine Get it done Mentalität.

Vielseitigkeit: Meistere den Mix aus operativer Schichtleitung (4 Tage pro Woche) und strategischer Bürozeit im FC (1 Tag pro Woche).

Ownership: Du schaust über den Tellerrand hinaus. Wenn du Optimierungsbedarf siehst, nimmst du die Dinge selbst in die Hand – auch wenn es mal nicht unmittelbar dein eigener Bereich ist.

Prozessoptimierung: Du hast Ideen? Du verantwortest eigene Optimierungsprojekte, bringst pragmatische Lösungen ein und verbesserst unsere Logistikprozesse stetig.

Das bringst du mit

Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Logistikmanagement, Supply-Chain-Management, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä. oder mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Schichtleitung oder einer Führungsposition.

Fließendes Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse für unser internationales Umfeld.

Den Drive, für die Arbeit in zwei Schichten (6:00 – 14:30 Uhr & 14:30 – 23:00 Uhr, auch samstags), sowie ein kühler Kopf bei Problemen.

Ein extrem hohes Maß an Drive, Eigeninitiative und ein ausgeprägtes Ownershipgefühl für das gesamte FC.

Ein echtes Händchen für Menschen, Begeisterungsfähigkeit und die Fähigkeit, dein Team auch in Stoßzeiten mitzureißen.

Darauf kannst du dich freuen

Starte durch - mit uns: Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine „Act like an Owner“-Mentalität fördert. Bei uns hast du die Chance, Projekte eigenverantwortlich voranzutreiben, neue Ideen zu testen und direkt miterleben zu können, wie deine Arbeit in unserem schnell wachsenden Unternehmen Wirkung zeigt.

Nachhaltigkeit als Kern: Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei – durch unsere 100 % elektrische Flotte und eine Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert.

Die Basics: Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit – inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Mitarbeiter-Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr.

Zeit zum Auftanken: Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.

Verpflegung für Gewinner: Wir kümmern uns um dich. Genieße jeden Tag ein frisches, kostenloses Frühstück, Mittag- und Abendessen in unserem Fulfilment Center, dazu gibt es reichlich Snacks und Obst für den Energiekick zwischendurch.

Unvergessliche Momente: Wir sind mehr als nur ein Team. Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.

Individuelle Mobilität: Du erhältst einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) und kostenlose Parkplätze an den Picnic Standorten stehen dir zur Verfügung.

Lebensmittelretter: Hol dir unsere exklusiven "Too-Good-To-Go"-Tüten und rette leckere Lebensmittel – nur für unsere Mitarbeitenden!

Lerne & wachse: Profitiere von internen Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Workshops und intensive Bootcamps, um deine Skills ständig zu erweitern.

Absicherung für morgen: Wir unterstützen dich mit einem überdurchschnittlichen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge, damit du auch an später denkst.

Ein wenig über uns

Wenn du bei Picnic anfängst, wirst du Teil der Einkaufsrevolution! Wir liefern Lebensmittel an Millionen von Haushalte in ganz Europa – und wir wachsen rasant. Das Supply-Chain-Team sorgt dafür, dass alles funktioniert: Es entwickelt Strategien, setzt diese um und verbessert den täglichen Betrieb, damit alles reibungslos und sicher abläuft. 18.000 Kolleginnen und Kollegen, Hunderttausende tägliche Bestellungen und Millionen loyale Picnic-Fans – bist du bereit, dabei zu sein?

Engagement für Chancengleichheit

Picnic ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet – das bedeutet, dass alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess auf Qualifikationen und Leistung basieren. Bewerber werden unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität oder Ausdruck, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Familienstand, religiösen Überzeugungen, körperlicher oder geistiger Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen betrachtet. Bei Picnic feiern und schätzen wir unsere Unterschiede und setzen uns dafür ein, ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem man ganz man selbst sein kann.

Unsere Denkweise

Bei Picnic bauen wir alles von Grund auf neu, und das mit echtem Unternehmergeist. Wir tauchen ein ins Unbekannte, übernehmen die volle Verantwortung für jedes Resultat und gehen die Extrameile, um komplexe Herausforderungen zu meistern.

Wir verwandeln Erkenntnisse in Taten und arbeiten als Team daran, Dinge wirklich zu bewegen. Dabei sind wir schnell, ohne jemals Kompromisse bei der Qualität oder der langfristigen Wirkung einzugehen. Mit Mut und vollem Einsatz erschaffen wir das, was es so noch nie gegeben hat!