SAP Entwicklungsleiter Public Sector (m/w/d)

Deutsche Telekom AG; Berlin; Vor Ort; EUR 80.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub & Flexibilität

Top Ausstattung (Laptop, Smartphone)

Mentorenprogramm/Coaching

Homeoffice / Mobiles Arbeiten

Sport- und Gesundheitsangebote

Zusammenfassung

Das IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit sucht einen SAP Entwicklungsleiter Public Sector (m/w/d), der eine zentrale Rolle bei der Gestaltung digitaler Lösungen im öffentlichen Sektor übernimmt. Sie leiten Entwicklungsteams, sind verantwortlich für SAP S/4HANA-Implementierungen und führen Projekte in agilen Umgebungen. Wir suchen eine erfahrene Fachkraft mit fundierten Kenntnissen in Digitalisierungstechnologien und modernen Softwareentwicklungen. Vorteile wie 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Optionen und ein starkes Gehalt werden geboten.

Qualifikationen

• Mindestens 7 Jahre Erfahrung als SAP-Kunden-Berater und/oder SAP-Entwickler.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Branchenumfeld (Public, Defense, Health, produzierender Mittelstand).
• Praktische Erfahrung mit SAP Fiori/SAPUI5 und mit SAP AIF.

Aufgaben

• Verantwortlichkeit für die technischen und architektonischen Aspekte der SAP-Lösungen.
• Leitung von Entwicklungsteams und Sicherstellung qualitativ hochwertiger Lösungen.
• Aktive Mitwirkung im Projektmanagement und Stakeholdermanagement.

Kenntnisse

SAP S/4HANA-Entwicklung

ABAP OO

Stakeholdermanagement

Agile Entwicklungsmethoden (Scrum)

Deutsch (C1)

Englisch (C1)

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder verwandten Fachrichtungen

Tools

SAP Fiori

SAPUI5

SAP Application Interface Framework (AIF)

SAP Business Technology Platform (BTP)

Moderne Webtechniken (React, Angular, Vue.js, Node.js)

Jobbeschreibung

SAP Entwicklungsleiter Public Sector (m/w/d)

Beginn ab 01.07.2026
Arbeitsort: verschiedene Arbeitsorte
Anstellungsart: Vollzeit

Über die Position

Als SAP Entwicklungsleiter Public Sector (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung der digitalen Zukunft unserer Kunden im öffentlichen Sektor. Diese Senior‑Position konzentriert sich auf technische Führung und architektonische Exzellenz innerhalb der SAP‑Landschaft. Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Implementierung innovativer SAP‑Lösungen, insbesondere im Bereich SAP S/4HANA‑Entwicklung und SAP Public Sector Management (PSM), unter Nutzung moderner Technologien wie SAP Fiori/SAPUI5 und der SAP Business Technology Platform (BTP). Ihre Expertise in der ABAP OO‑Entwicklung, kombiniert mit Kenntnissen im SAP Application Interface Framework (AIF) und einem ausgeprägten Verständnis für agile Entwicklungsmethoden (z.b. Scrum) und DevOps‑Konzepte, ist entscheidend, um Entwicklungsteams technisch anzuleiten und qualitativ hochwertige, skalierbare Lösungen sicherzustellen. Sie treiben die Architektur von SAP‑Lösungen voran, wirken aktiv im Projektmanagement mit und pflegen ein effektives Stakeholdermanagement, um die technische Vision mit den Geschäftsanforderungen in Einklang zu bringen. Wir suchen eine erfahrene Fachkraft mit fundierten Kenntnissen in Digitalisierungstrends und einer Leidenschaft für moderne Softwareentwicklung, Cloud‑Lösungen und Webtechnologien (z.b. React, Angular, Vue.js & Node.js), die unsere Projekte mit fachlicher Führung und Innovationsgeist bereichert.

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder verwandten Fachrichtungen
• Mindestens 7 Jahre Erfahrung als SAP‑Kunden‑Berater und/oder SAP‑Entwickler
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Branchenumfeld (Public, Defense, Health, produzierender Mittelstand) am deutschsprachigen Markt (D‑A‑CH)
• Fundierte Erfahrung in der SAP S/4HANA‑Entwicklung und in ABAP OO
• Expertise im SAP Public Sector Management (PSM) sowie in der Architektur von SAP‑Lösungen
• Praktische Erfahrung mit SAP Fiori / SAPUI5 und mit SAP Application Interface Framework (AIF)
• Vertrautheit mit der SAP Business Technology Platform (BTP)
• Fähigkeit zum effektiven Stakeholdermanagement
• Kenntnisse agiler Entwicklungsmethoden (z.b. Scrum)
• Nachweisliche Erfahrung in der fachlichen Führung von Projekten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Level C1)

Bevorzugte Qualifikationen

• Fundierte Erfahrungen in Digitalisierungsthemen
• Kenntnisse aktueller Technologie‑Trends und in modernen Webtechniken (z.b. React, Angular, Vue.js, Node.js)
• Erfahrungen mit Cloud‑Lösungen sowie Verständnis von DevOps‑Konzepte

Vorteile für Mitarbeitende

• Übernahmechancen
• 30 Tage Urlaub & Flexibilität
• Top Ausstattung (u.a. Laptop, Smartphone)
• Starkes Gehalt
• Mentorenprogramm/Coaching
• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Weiterbildungen
• Mitgestaltungsmöglichkeiten

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.