Sales Manager (m/w/d) für Logistiksoftware

iFD GmbH; Chemnitz; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktives Gehalt

Firmenfahrzeug

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Weiterbildung

Gesundheitsangebot

Mitarbeiterrabatte

Jobrad-Leasing

Work-Social-Balance

Zusammenfassung

iFD GmbH in Chemnitz sucht einen Sales Manager (m/w/d) zur Verstärkung des Vertriebsteams im Bereich Intralogistik-Software. Sie akquirieren Neukunden, unterstützen bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien und begleiten den Sales-Prozess von der Leadgenerierung bis zum Abschluss.

Gestalten Sie die Vertriebsaktivitäten eigenständig, präsentieren komplexe Softwarelösungen verständlich und arbeiten Sie aktiv an Messen und Branchenveranstaltungen mit.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Vertriebserfahrung.
• Erfahrung im Vertrieb von komplexen Softwarelösungen, idealerweise Intralogistik.
• Technisches Verständnis, komplexe Softwarelösungen verständlich zu präsentieren.

Aufgaben

• Business Development und Entwicklung von Vertriebsstrategien.
• Neukundenakquise im Außenvertrieb und Leadgenerierung.
• Begleitung des Sales-Prozesses bis zum Abschluss.
• Vertrieb komplexer Softwarelösungen im Intralogistikumfeld.
• Akquise und Betreuung von Kooperationspartnern und Endkunden.

Kenntnisse

Vertriebs­erfahrung

Intralogistik-Vertrieb

Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Wirtschaftliches oder technisches Studium oder kaufmännische Ausbildung

Tools

CRM-Systeme

Jobbeschreibung

Willkommen bei der iFD

Wir sind ein führender Anbieter von Intralogistik-Softwarelösungen, die sich auf die Optimierung von Lager- und Logistikprozessen in verschiedenen Branchen konzentrieren. Unser Ziel ist es, innovative, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die die Effizienz und Produktivität in der Logistikbranche steigern.

Wir suchen zur Unterstützung unseres Vertriebsteams ab sofort einen dynamischen Sales Manager (m/w/d): Sie suchen eine anspruchsvolle fachliche Herausforderung in einer zukunftsorientierten Branche? Sie wollen in einem spannenden Arbeitsumfeld mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und selbständig arbeiten?

Dann sind sie bei uns genau richtig – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Anstellungsart: Unbefristet

Arbeitszeit: Vollzeit (40h/Woche)

Arbeitsort: Chemnitz

Ihre Aufgaben

• Business Development und Unterstützung bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien
• Neukundenakquise im Außenvertrieb
• Generierung qualifizierter Leads und Begleitung durch den gesamten Sales-Prozess
• Vertrieb komplexer Softwareanwendungen und -projekte im Intralogistikumfeld
• Akquisition und Betreuung der Kooperationspartner und Endkunden der Kooperationspartner
• Angebotserstellung nach Spezifikation durch den Kunden
• Unterstützung von und Teilnahme an Messen, Branchenveranstaltungen und Networking-Events

Ihr Profil

• Abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Erfahrung im Vertrieb von komplexen Softwarelösungen, idealerweise im Bereich der Intralogistik
• Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Softwarelösungen verständlich zu präsentieren
• Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Selbstständige, proaktive Arbeitsweise
• Selbstbewusstes Auftreten und Kommunikation
• Zuverlässigkeit, Organisations- und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit
• Führerschein der Klasse B
• Reisebereitschaft deutschland-, europa- und weltweit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Verhandlungssicheres Englisch

Perspektive

Wenn Sie eine leidenschaftliche Vertriebspersönlichkeit sind, die Freude daran hat, technologisch fortschrittliche Lösungen zu verkaufen, Kundenbedürfnisse zu verstehen und eine tragende Rolle in unserem Sales Team zu übernehmen, dann heißen wir Sie gern bei uns willkommen. Zeigen Sie, wie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen zu unserem Unternehmen passen. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.

Deine Vorteile/Benefits

• Attraktives Gehalt mit leistungsbezogener Vergütung
• Personengebundenes Firmenfahrzeug
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Betriebliches Weiterbildungsmanagement
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Angebot an betrieblich gefördertem Gesundheits-u. Sportangebot
• Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen für Mitarbeiter in verschiedenen Bereichen
• Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sozialleistungen (z. B. Jobrad-Leasing, Kindergartenzuschuss etc.)
• Betriebliche Weiterbildungsmanagement
• Work-Social-Balance: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern sowie abteilungsübergreifende Events und Unternehmungen