Sales Manager B2B / Telesales - 100% Remote (d/m/w)

AUTO1 Group; Berlin; Hybrid; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Bonus-Modell mit Upside-Potential

Kostenlose Snacks & Softdrinks

28 Urlaubstage

Attraktiver Rabatt auf Autokauf

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

AUTO1 Group in Berlin sucht einen Sales Manager. Du wirst Teil eines dynamischen Sales-Teams und unterstützt Kunden im Autokaufprozess. Mit einem Bonus-Modell und der Möglichkeit, bis zu 100% remote zu arbeiten, bietet diese Stelle einen spannenden Karriereschritt.

Erforderlich sind erste Erfahrungen im Vertriebsinnendienst sowie sehr gute Deutschkenntnisse. Genieße außerdem kostenlose Snacks und eine offene Unternehmenskultur.

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen im Telesales oder im Door to Door Vertrieb.
• Hohe Eigenmotivation und Begeisterung für den Vertrieb.
• Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit auf Deutsch.

Aufgaben

• Erschließe neue Geschäftsbeziehungen.
• Überzeuge Vertriebspartner durch maßgeschneiderte Produktlösungen.
• Gestalte den Verkaufsprozess aktiv mit.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Aktives Zuhören

Lösungsorientiertes Denken

Jobbeschreibung

Für unsere offene Position als Sales Manager suchen wir dich! Starte im Sales Team und unterstütze die Kunden bei allen Fragen und Anliegen, die im Zusammenhang mit dem Autokauf auftreten. Du möchtest deine Leidenschaft für den Vertrieb zum Beruf machen und ortsunabhängig arbeiten? Gib Gas und werde Teil des Teams! Wir freuen uns von dir zu hören! AUTO1.com ist eines der am stärksten wachsenden Marken der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel. Wir revolutionieren durch einfachste Prozesse und eine digitale Infrastruktur den B2B Automobilhandel.

Unser Angebot

• Bei uns erhältst du ein Bonus-Modell mit enormen Upside-Potential, das sich nach deiner monatlichen Leistung richtet und wechselnde Challenges beinhaltet. Deine Leistung zählt!
• Du erhältst eine garantierte Mindestprovision in den ersten 3 Monaten.
• Genieße zweimal die Woche kostenlose Snacks & Softdrinks in unseren Offices (Berlin, Köln, Hannover) und drei HO-Tage oder arbeite, je nach Wohnort, bis zu 100% remote!
• 28 Urlaubstage stehen dir zur Verfügung, um dich zu erholen. Nach einem weiteren Jahr steigt dein Anspruch auf 30 Urlaubstage an.
• Schneller Bewerbungsprozess - nur zwei Gespräche bis zum Angebot!
• Ein attraktiver Rabatt auf den Kauf eines neuen Autos bei Autohero - ein exklusives Angebot für dich!
• Ein übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Wir kümmern uns um dich, auch über deine Arbeitszeit hinaus!

Stellenbeschreibung

• Sei Teil eines dynamischen Sales-Teams, das spannende Herausforderungen im Schnittpunkt von Vertriebsinnendienst und Automobilbranche meistert.
• Erschließe neue Geschäftsbeziehungen, indem du telefonisch Vertriebspartner gewinnst.
• Überzeuge sie durch maßgeschneiderte Produktlösungen, um langfristige Beziehungen aufzubauen.
• Gestalte den Verkaufsprozess aktiv mit und verlasse dich dabei auf das Coaching deines Teamleiters.
• Berichte regelmäßig an deinen Team Lead, gemeinsam haltet ihr deine KPIs im Blick.

Qualifikationen

• Bist du bereit für eine spannende Herausforderung im Vertriebsinnendienst und bringst erste Erfahrungen aus dem Telesales oder Door to Door Vertrieb mit?
• Gute kommunikative Fähigkeiten, Geschick im aktiven Zuhören, um die Erwartungen der Kunden zu steuern, hohe Eigenmotivation, sowie lösungsorientiertes Denken sind deine Stärken.
• Begeistert dich die einzigartige Kombination aus telefonischem Vertrieb und der faszinierenden Welt der Automobile?
• Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit auf Deutsch in Wort und Schrift.

Zusätzliche Informationen

Bewirb dich schnell und unkompliziert per WhatsApp und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Sende uns einfach deinen Lebenslauf an [phone] oder klicke hier.

Kontakt Recruiter

Julia Krause

Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.