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ESD Dienstleistungsgruppe sucht einen Rohrschlosser (m/w/d) für eine Arbeitnehmerüberlassung in München. Es erwartet dich eine übertarifliche Bezahlung und Unterstützung bei Auslöse, Fahrtkostenerstattung sowie Unterkunftssuche.
Du kannst dich auch auf Deutsch verständigen und kommunizierst in mehreren Sprachen mit dem Team. Zu deinen Aufgaben gehören das Verschrauben und Anpassen von Rohren sowie die Arbeit nach Konstruktionszeichnungen, Stücklisten und Arbeitsplänen.
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren namhaften Kunden:
Rohrschlosser (m/w/d)
übertarifliche Bezahlung nach dem Gesamtverband der Personaldienstleister e.V.(Stundenlohn 18,00 - 25,00 € / brutto)
ggf. Auslöse, Fahrtkostenerstattung und wir kümmern uns um die Unterkunftssuche
unterhalte dich mit uns auf rumänisch - românește, ungarisch - magyar, polnisch - popolsku, tschechisch - česky, slowakisch - slovensky oder kroatisch - hrvatski
attraktive Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
Verschraubung und Anpassung von hydraulischen und pneumatischen Rohren
Schneidringverschraubungen verwenden
arbeiten nach Konstruktionszeichnungen, Stücklisten und Arbeitsplänen
einen fachbezogenen Ausbildungsabschluss
gute Deutschkenntnisse
hohes Maß an Leistungs- und Einsatzbereitschaft
Die ESD Dienstleistungsgruppe steht für Tradition, Zuverlässigkeit und kontinuierliches Wachstum. Als modernes Unternehmen, das in der dritten Generation von Maximilian Kammermeier geleitet wird, haben wir uns zu einem starken und innovativen Dienstleister entwickelt. Unsere rund 1800 Mitarbeitenden in allen Geschäftsbereichen tragen täglich dazu bei, die Herausforderungen des Marktes zu meistern und unseren Kunden exzellente Dienstleistungen zu bieten.
Die ESD Dienstleistungsgruppe beschäftigt in allen Geschäftsbereichen rund 1800 Mitarbeitende - Du fehlst uns noch!
Hinweis:
*m/w/d = männlich, weiblich, divers
Auf Grund der einfacheren Lesbarkeit verzichten wir im Text auf die Nennung aller Geschlechter.
Wir weisen darauf hin, dass wir die entstehenden Kosten angesichts der Vielzahl der Bewerber aus Gründen der Gleichbehandlung nicht übernehmen können. Denke an unsere Umwelt und sende uns bitte keine Bewerbungsmappe zu. Eingegangene Papierbewerbungen werden bei uns digitalisiert, nicht mehr zurückgesendet und nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.
#KARRIEREUPGRADE