Roboterprogrammierer (m/w/d)

Jonas & Redmann AT GmbH

Berlin

Vor Ort

EUR 65.000 - 85.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Reisevergütung
Mobilität (Jobticket/Jobrad/Parkplätze
Weitere Vorteile: Altersvorsorge, Rabs

Zusammenfassung

Jonas & Redmann, Berlins führendes Unternehmen für Sondermaschinenbau, sucht einen Roboterprogrammierer (m/w/d) für den Hauptsitz in Berlin. Sie arbeiten an Robotersimulationen, der Programmierung und der Inbetriebnahme komplexer Systeme.

Sie erwartet eine spannende Tätigkeit in einem dynamisch wachsenden Mittelständler mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten. Zudem gibt es Weiterbildungen und abwechslungsreiche Projekte in den Bereichen Energy, Health Care und

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium oder Staatlich geprüfter Techniker in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung in der Roboterprogrammierung erforderlich.
  • Robotertypenkenntnisse mit Stäubli CS8/CS9, KUKA oder ABB sind von Vorteil.

Aufgaben

  • Erstellung von Robotersimulationen und Unterstützung bei Machbarkeitsstudien
  • Projektierung und Entwicklung von Roboterprogrammen und deren Schnittstellen
  • Inbetriebnahme von Robotersoftware, Sicherheitseinrichtungen und Schnittstellen, intern und beim Kunden vor Ort
  • Inbetriebnahme von Anlagensteuerungen, Bussystemen, Antriebstechnik und Sicherheitsfunktionen

Kenntnisse

Robotik
SPS-Programmierung
Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik/Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation

Tools

TIA Portal
Beckhoff TwinCAT
Stäubli CS8/CS9
KUKA
ABB

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Roboterprogrammierer (m/w/d)

Veröffentlichungsdatum: Vor 30+ Tagen veröffentlicht

Änderungsdatum: Vor 2 Tagen bearbeitet

Stellenbeschreibung
Wir suchen ab sofort:

Roboterprogrammierer (m/w/d) in Berlin

Jonas & Redmann, Berlins führendes Unternehmen für Sondermaschinenbau, sucht einen motivierten Roboterprogrammierer (m/w/d) für unseren Hauptsitz in Berlin.

Als Technologieunternehmen entwickeln wir mit viel Leidenschaft unsere Produktionsmaschinen und Fertigungslinien und ermöglichen damit die industrielle Herstellung von neuen Produkten in den Wachstumsbranchen Energy, Health Care und Automotive.

Durch ihre Expertise in der Programmierung und Integration von Industrierobotern tragen unsere Roboterprogrammierer wesentlich zur Effizienz und Präzision unserer innovativen Fertigungslösungen bei.

Ihre Aufgaben
  • Erstellung von Robotersimulationen und Unterstützung bei Machbarkeitsstudien
  • Projektierung und Entwicklung von Roboterprogrammen und deren Schnittstellen
  • Inbetriebnahme von Robotersoftware, Sicherheitseinrichtungen und Schnittstellen, sowohl intern als auch beim Kunden vor Ort
  • Inbetriebnahme von Anlagensteuerungen, Bussysteme, Antriebstechnik, Sicherheitsfunktionen
Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Studium oder Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Roboterprogrammierung erforderlich
  • Robotererfahrungen mit mindestens einem Robotertyp, z.B. Stäubli CS8/CS9, KUKA oder ABB
  • Erfahrung in der SPS-Programmierung von Maschinen- und Anlagensteuerungen, insbesondere mit TIA Portal und/oder Beckhoff TwinCAT wünschenswert
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Teamgeist und Engagement
Was Sie erwartet

Wir sind ein dynamisch wachsendes mittelständisches Unternehmen mit knapp 400 Mitarbeitenden am Firmenhauptsitz in Berlin. Trotz unseres Wachstums haben wir uns ein offenes Miteinander bewahrt. Eine wertschätzende und lösungsorientierte Kommunikation ist uns wichtig und im Arbeitsalltag stehen die Türen – auch die der Führungskräfte – immer offen.

Karriere unbefristeter Arbeitsvertrag mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben im Bereich der Zukunftstechnologien und umfangreichem Schulungsangebot

Arbeitsatmosphäre attraktives Arbeitsumfeld in einem familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien

Work-Life-Balance flexibles Arbeiten mit Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub

  • Attraktive Reisevergütung: Zusätzliche Übernachtungspauschale neben dem Verpflegungsmehraufwand
  • Mobilität: Jobticket, Jobrad, kostenlose Parkplätze sowie E-Lademöglichkeiten für Roller, Fahrräder und PKWs
  • Weitere Vorteile: Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterevents
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