Referent Personalentwicklung (w/m/d) 40 Std

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Hamburg

Vor Ort

EUR 60.000 - 85.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Restaurant & Kantine
Jährliche Zusatzleistungen
Arbeitsplatz im Großraum Hamburg

Zusammenfassung

PlantaCorp GmbH in Hamburg sucht eine/n Referent Personalentwicklung (w/m/d) in Vollzeit (40 Std./Woche). Sie sind zuständig für Preboarding, Recruiting, Personalentwicklung und Workshops und beraten Führungskräfte.

Erfahrung im Arbeitsrecht, hohe Kommunikationskompetenz sowie Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Flache Hierarchien, internationales Umfeld und attraktive Benefits warten.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Fokus Personalwesen oder vergleichbar.
  • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen in Deutschland.
  • Fundierte Kenntnisse in Recruiting, Personalentwicklung oder Organisationsentwicklung.

Aufgaben

  • Verwaltung von Krankmeldungen und Fehlzeiten in HRworks; eAU-Abruf in DATEV.
  • Erstellung von Arbeitszeugnissen und Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge inhouse.
  • Durchführung und Koordination von Preboarding/Recruitment; Schnittstellenkommunikation.
  • Beratung von Führungskräften; Konzeption von Personalentwicklungsmaßnahmen; Workshops.
  • Enge Zusammenarbeit mit Leitung Personalmanagement und Geschäftsführung.

Kenntnisse

Personalwesen
Recruiting
Beratung
Kommunikation
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Ausbildung

Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen

Tools

HRworks

Jobbeschreibung

Würdest Du gerne in einem der innovativsten Unternehmen in Hamburg arbeiten?

PlantaCorp ist ein ISO 22000- und GMP-zertifizierter deutscher Hersteller von liposomalen Nahrungsergänzungsmitteln. Unsere einzigartige, fortschrittliche Technologie zur Verkapselung von Vitalstoffen versorgt unsere Kunden mit hoch-effektiven, maximal absorbierbaren liposomalen Nahrungsergänzungsmitteln. Unsere 1.500 m² große, hochmoderne Produktionsstätte und unsere Büroräumlichkeiten befinden sich in Eidelstedt, Hamburg.

Wir als PlantaCorp unterstützen unsere Geschäftspartner bei der Eroberung des globalen Marktes sowohl mit unserer Auftragsherstellung als auch mit unseren White-Labelling-Services. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft, indem wir eine neue Sichtweise auf Nahrungsergänzungsmittel schaffen. Unser Ziel ist es, unsere moderne und innovative liposomale Technologie für jeden zugänglich zu machen.

Um unserem Ziel näher zu kommen, sind wir auf der Suche nach einer/einem:

Referent Personalentwicklung (w/m/d)

in Vollzeit, 40 Stunden

Aufgaben
  • Verwaltung und Kontrolle von Krankmeldungen und Fehlzeiten in der Personalsoftware HRworks sowie eAU Abruf in der DATEV
  • Erstellung von Arbeitszeugnissen
  • selbstständige Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge Inhouse
  • Durchführung und Koordination des Preboardingprozesses/ Recruitment
  • Schnittstellenkommunikation
  • Beratung unserer Führungskräfte & Konzeption von Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Einführung und Weiterentwicklung geeigneter Instrumente zur Kompetenzentwicklung
  • Durchführung von internen Workshops im Bereich People & Culture
  • Enge Zusammenarbeit mit der Leitung des Bereiches Personalmanagement und Geschäftsführung
Qualifikation
  • abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen, Personalentwicklung oder einer vergleichbaren Qualifikation
  • mindestens 4 Jahre Berufserfahrungen im Bereich Personalwesen in Deutschland
  • Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Recruiting, Personalentwicklung, Erwachsenenbildung oder Organisationsentwicklung
  • arbeitsrechtliches Know-How
  • ausgeprägte Kommunikations-und Beratungskompetenz auf allen Hierarchieebenen
  • sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Verantwortungsbewusstsein und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten
  • kommunikationsstark und selbstsicheres, dienstleistungsorientiertes Auftreten
  • eigenständige, strukturierte und verbindliche Arbeitsweise
  • hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Gestaltungsfreude

Gegenseitiger Respekt, Verlässlichkeit und Eigeninitiative sind für uns selbstverständlich.

Benefits

Warum PlantaCorp:

Wir bieten Dir eine herausfordernde Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Umfeld und Dich erwarten eine Open Door Policy sowie flache Hierarchien. In unserem sehr innovativen und dynamischen Unternehmen, welches stark heranwächst, hast Du die Möglichkeit, deine eigenen Projekte umzusetzen und dich so persönlich weiterzuentwickeln. Mit dem entsprechenden Engagement und einem ausgeprägten Gespür für Qualität hat jeder die Chance auf mehr Verantwortung.

Das bietet dir PlantaCorp:

  • die Möglichkeit, die Zukunft der Personalarbeit aktiv mitzugestalten
  • Begegnungen auf Augenhöhe und ein herzliches Willkommen
  • ein internationales und dynamisches Team
  • wöchentlich frisches Obst
  • täglich Kaffee, Tee sowie Milch und Hafermilch
  • zwei kostenlose Nahrungsergänzungsmittel deiner Wahl pro Monat sowie Mitarbeiter-Rabatt auf alle Produkte
  • eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • eine Bezuschussung zu deinem Deutschlandticket
  • wöchentlich Yoga vor Ort
  • Urban Sports Mitgliedschaft
  • Deutschkurse
  • Firmenevents

Neugierig?

jobs@plantacorp.com

Cindy Scharf
Chief Administrative Officer (CAO)

PlantaCorp GmbH
Fandieckstraße 66-68
22547 Hamburg

PMC Labs & Distribution B.V.
De Boelelaan 7
NL - 1083 HJ Amsterdam

www.plantacorp.com I Producer of Liposomal Supplements in Germany. PlantaCorp is ISO 22000 and GMP certified.

Über uns:

PlantaCorp ist ein ISO 22000- und GMP-zertifizierter Produzent von liposomalen Nahrungsergänzungsmitteln, gegründet in Hamburg. Unsere einzigartige Verkapselungstechnologie bietet anderen Unternehmen die Möglichkeit ein Geschäft mit hochwertigen Nahrungsergänzungsmitteln aufzubauen. https://www.plantacorp.com/

Die PlantaCorp GmbH hat sich einen Traum erfüllt: Qualitativ hochwertige, hochwirksame Nahrungsergänzungsmittel aus einer zuverlässigen Quelle für jeden verfügbar zu machen, zu einem fairen Preis.

Hier ist ein Video – um einen Überblick über unser Unternehmen, unsere Werte und unsere Kultur zu erhalten.

https://www.youtube.com/watch?v=v7aJiy80jmo

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