Referent:in Arbeitssicherheit

Deutsche Bahn; Heilbronn; Hybrid; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Freifahrten 16/Jahr

DB Job-Ticket

Mitarbeiter-Rabatte

40 Tage Urlaub

Zusammenfassung

DB InfraGO AG sucht eine Referent:in Arbeitssicherheit zur Beratung in allem rund um Arbeitsschutz, Unfallverhütung und Arbeitgestaltung. Du berätst Unternehmern, Führungskräfte, Gremien und Beschäftigte und führst Begehungen sowie Abnahmen sicherheitstechnisch durch.

Du bringst Fachkunde gemäß ASiG/DGUV-V2 mit oder bist bereit, diese zu erwerben. Reisebereitschaft in Bayern/Baden-Württemberg ist erforderlich, idealerweise mit Führerschein Klasse B.

Qualifikationen

• Beratung in allen Fragen der Arbeitssicherheit
• Kompetent in Gefährdungsbeurteilungen und Risikoreduktion
• Sicherheits- und Brandschutzkenntnisse gemäß DGUV/ASiG

Aufgaben

• Beratung von Unternehmern, Führungskräften und Beschäftigten
• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Ableitung von Maßnahmen
• Arbeitsstättenbegehungen, sicherheitstechnische Abnahmen und Dokumentation
• Projektberatung und Unterstützung von Fachabteilungen
• Reisen vorwiegend in Bayern und Baden-Württemberg

Kenntnisse

Beratung

Kommunikation

Führungskräfte-Interaktion

Schulung/Unterweisung

Ausbildung

Meister/Techniker/Ingenieur

Tools

SAP EH&S

Jobbeschreibung

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Arbeitssicherheit (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Augsburg, Heilbronn, Karlsruhe, Ludwigsburg, München, Nürnberg, Regensburg, Ulm oder Würzburg.

Deine Aufgaben:

• In allen Fragen der Arbeitssicherheit, Unfallverhütung und Arbeitsgestaltung berätst du den Unternehmer, Führungskräfte, betriebliche Interessenvertretungen und Beschäftigte
• Als Fachkraft für Arbeitssicherheit, Brandschutzbeauftragte:r und fachkundige Person für Gefahrstoffe nimmst du Aufgaben gemäß ASiG, DGUV-V2 und relevanten Konzernrichtlinien wahr
• Du führst Gefährdungsbeurteilungen durch und leitest geeignete Maßnahmen zur Risikoreduzierung ab
• Arbeitsstättenbegehungen, Kontrollen und sicherheitstechnische Abnahmen von Steigschutzeinrichtungen gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie das Hinwirken auf wirksame Maßnahmen im Arbeits- und Brandschutz
• Du erstellst, überarbeitest und revisionierst Dokumente, Betriebsanweisungen, Prozesse sowie Unterweisungsunterlagen im Arbeits-, Brand- und Umweltschutz eigenverantwortlich
• Im Rahmen von Projekten, Kundenanforderungen und neuen Tätigkeiten, berätst du Fachabteilungen
• Für deine Tätigkeiten bist du überwiegend in Bayern und Baden-Württemberg unterwegs

Dein Profil:

• Du kannst eine technische Ausbildung als Meister:in / Techniker:in oder Ingenieur:in vorweisen und hast die Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit erfolgreich abgeschlossen oder bist bereit, diese zu erwerben
• Eine Voraussetzung für die Ausübung der Tätigkeit ist die Bereitschaft und Fähigkeit, Arbeiten auf Funkmasten unter Verwendung persönlicher Schutzausrüstung gegen Absturz (PSAgA) durchzuführen
• Idealerweise verfügst du zusätzlich über eine Qualifikation als Brandschutzbeauftragte:r sowie über Fachkunde im Umgang mit Gefahrstoffen und bist Sachkundige:r für PSAgA gem. DGUV Grundsatz 312-906
• Du kennst die relevanten gesetzlichen Vorgaben, technischen Regeln, DGUV-Anforderungen und internen Richtlinien und wendest diese sicher an
• Erfahrung mit Gefährdungsbeurteilungen, Arbeitsstättenbegehungen, sicherheitstechnischen Bewertungen und Ereignisanalysen zeichnet dich aus
• Mit deiner Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke und deinem souveränen Auftreten überzeugst du Führungskräfte, Fachbereiche, Gremien und Beschäftigte
• Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet dein Profil ab; Erfahrung mit SAP EH&S oder vergleichbaren Systemen ist von Vorteil
• Du verfügst über einen PKW-Führerschein und bist bereit für deine Tätigkeit Dienstreisen vorzunehmen

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

• Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.b. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
• Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.b. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
• Bis zu 40 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.