Ready Entry Captain (m/w/d) - Flugzeugmuster: Learjet 45

Air Alliance GmbH

Köln

Vor Ort

EUR 80.000 - 100.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Umzugshilfe
Altersvorsorge
Bike-Leasing
regelmäßige Teamevents
modern ausgestattete IT-Ausstattung

Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Luftfahrt in Deutschland sucht einen Ready Entry Captain für die Learjet 45. In dieser Rolle verantworten Sie weltweite Ambulanzflüge und medizinisch indizierte Rückholtransporte. Wir suchen Bewerber mit gültiger EASA ATPL, Type Rating Learjet 45, umfassender Flugerfahrung und hohen Sprachkenntnissen in Deutsch und Englisch. Profitieren Sie von spannenden Aufgaben, umfangreicher Einarbeitung und betrieblichen Benefits, einschließlich Umzugshilfe und Altersvorsorge.

Qualifikationen

  • Mindestens 3.000 Flugstunden auf CS-25-zertifizierten Luftfahrzeugen, davon mindestens 500 auf Learjet 45.
  • Erfahrung in der General Aviation / Ambulanzfliegerei von Vorteil.
  • Medical Klasse 1 erforderlich.

Aufgaben

  • Durchführung weltweiter Ambulanzflüge als Teil einer professionellen Crew.
  • Sicherstellung hoher Sicherheits-, Qualitäts- und Servicestandards.
  • Vorbereitung und Durchführung der Flüge gemäß den Regeln.

Kenntnisse

Gültige EASA ATPL (Captain)
Gültiges Type Rating Learjet 45
Mindestens 3.000 Flugstunden auf CS-25-zertifizierten Luftfahrzeugen
Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (mind. Niveau C1)
Gute Konversationskenntnisse in Englisch (ICAO Level 4)

Jobbeschreibung

Die Unicair GmbH ist ein expandierendes, mittelständisches Unternehmen der General Aviation/Ambulanzflug mit Hauptsitz in Wiesbaden. Wir transportieren jährlich ca. 1.000 Patienten, überwiegend aus Europa, USA, Afrika und Süd-Ost Asien. Unsere engagierten und dynamischen Teams setzen sich zusammen aus einer Flightcrew (zwei Piloten) und einer Medical Crew (Arzt und Intensivpflegekraft). Geplant, gesteuert und überwacht werden die Missionen aus unserer modernen Einsatzzentrale in Wiesbaden.

Sie arbeiten gerne in einem spannenden und ständig wechselnden Arbeitsumfeld?

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit eine*n Ready Entry Captain (m/w/d) für das Flugzeugmuster Learjet 45.

Ihr Profil
  • Gültige EASA ATPL (Captain)
  • Gültiges Type Rating Learjet 45 (verpflichtend)
  • Mindestens 3.000 Flugstunden auf CS-25-zertifizierten Luftfahrzeugen, davon mindestens 500 Flugstunden auf dem Muster Learjet 45 (LJ45) sowie mindestens 500 Flugstunden als verantwortlicher Pilot (Pilot in Command, PIC)
  • Erfahrung in der General Aviation / Ambulanzfliegerei von Vorteil
  • Lückenlos dokumentierter fliegerischer Leistungsnachweis
  • Medical Klasse 1
  • Nachweis einer gültigen Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP)
  • Gültige Arbeitserlaubnis für eine Erwerbstätigkeit in der EU
  • Führerschein Klasse B und uneingeschränkt gültiger Reisepass
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (mind. Niveau C1) und gute Konversationskenntnisse in Englisch (ICAO Level 4)
  • Bereitschaft zu weltweiten Einsätzen, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität sowie Belastbarkeit
  • Ausgeprägte Kundenorientierung, Teamfähigkeit und professionelles Auftreten
Ihre Mission
  • Durchführung weltweiter Ambulanzflüge sowie medizinisch indizierter Rückholtransporte als Mitglied einer professionellen Crew
  • Sicherstellung hoher Sicherheits-, Qualitäts- und Servicestandards an Bord gemäß den geltenden gesetzlichen sowie internen Vorgaben
  • Fachgerechte Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung der Flüge im Rahmen der arbeitsvertraglichen und betrieblichen Regelungen
Ihre Benefits
  • Spannende Aufgaben: Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem wachsenden zukunftsorientierten Unternehmen in der Medizin- und Luftfahrtbranche
  • Betriebliche Leistungen: Unterstützung beim berufsbedingten Wohnortwechsel (Umzugshilfe), Altersvorsorge (in Form von Entgeltumwandlung), Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Bike-Leasing, Unfall- und betriebliche Krankenversicherung nach der Probezeit
  • Entwicklung & Onboarding: „Training on the Job“, strukturierte Einarbeitung, Schulungen sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Perspektiven zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Unternehmenskultur & Ausstattung: Flache Hierarchien, motiviertes Team, regelmäßige Teamevents sowie modern ausgestattete Hangars und IT-Ausstattung (z. B. Tablet, Diensthandy)
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