Deine Aufgaben
- Entwickeln, testen und optimieren von hochmodernen Solarmodulen für fahrzeugintegrierte Photovoltaik-Lösungen, um die nächste Generation an Modulen zu entwickeln - dabei entwickelst du aktiv eine Lösung, die den Treibhausgasausstoß der Transportindustrie verringert
- Enge Zusammenarbeit mit den System-Technologie Kollegen*innen, um eine ganzheitliche Entwicklung bis zur Systemintegration der Module sicherzustellen
- Zusammen mit den Kollegen*innen aus dem Sales Team, leitest du die technischen Entwicklungsanforderungen aus den Bedürfnissen der Kunden ab
- Zu den Aufgaben gehört außerdem die Messung in und Dokumentation von Qualitätsprüfungsverfahren der Solarmodule
Dein Profil
- Starke Leidenschaft, die Welt in Richtung 0-Emission zu bewegen und den Wunsch, den Verkehr nachhaltig zu gestalten
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Forschung und Entwicklung von Solarmodultechnologie - idealerweise für mobile Anwendungen
- Abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Elektrotechnik, Physik, Chemie, Materialwissenschaften oder Werkstofftechnik
- Umfassende Kenntnisse in der Solarmodultechnologie, inkl. Produktionsprozess, erforderliche Ausrüstung und laufende technologische Weiterentwicklung
- Erfahrung auf dem Gebiet der Datenverarbeitung, Mess- und Prüftechnik, gepaart mit fundierten Kenntnissen der Solarmodultechnik, elektrotechnischen Grundlagen und Systemauslegung (z. B. mit PVsyst, Helioscope, Aurora Solar o. ä.)
- Vertrautheit mit Labview und CAD ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum wir?
Bringe deine Energie ein: Bei OPES Solar Mobility gestalten wir die Zukunft der nachhaltigen Mobilität. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das die Grenzen der Solartechnologie verschiebt und gemeinsam an wegweisenden Lösungen arbeitet.
Was du erwarten kannst:
- Einen Job in einer Zukunftsbranche
- Vielfältige, innovative Aufgaben und eigenständiges Arbeiten
- Ein herzliches und hochmotiviertes Team
- Positive, internationale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Attraktives Gehalt (inkl. 13. Gehalt)
- 30 Urlaubstage
- Mobilitätspaket (Jobrad-Leasing)
- Familienorientierte Vorteile