Qualitätsmanager (m/w/d) OEM-Produkte (Schwerpunkt China)

Heidelberger Druckmaschinen AG; Wiesloch; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Heidelberger Druckmaschinen AG sucht einen Qualitätsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt OEM-Produkte China, der die Produktqualität über den gesamten Lebenszyklus sicherstellt und als zentrale Schnittstelle zu internationalen Lieferanten agiert.

Sie gestalten Lieferantenqualitätsprozesse, führen Audits vor Ort in China durch und berichten direkt an relevante Fachbereiche. Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz sind erforderlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes technisches Studium im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, ideal OEM-/Maschinenbau-Umfeld.
• Kenntnisse relevanter Qualitätsmethoden: ISO 9001, APQP, FMEA, 8D, SPC.
• Bereitschaft zu regelmäßigen internationalen Dienstreisen.

Aufgaben

• Definition, Abstimmung und Nachverfolgung von Qualitätsanforderungen mit Lieferanten und Schnittstellen.
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Performance- und Vertragsanforderungen entlang der Lieferkette.
• Aufbau, Weiterentwicklung und operative Steuerung des Lieferantenqualitätsmanagements für chinesische OEM-Partner.
• Planung und Durchführung von Lieferantenbewertungen, Audits und Qualifizierungsmaßnahmen vor Ort in China.
• Analyse von Qualitätsabweichungen und Reklamationen sowie Steuerung von Abstellmaßnahmen (z. B. 8D-Prozesse).
• Überwachung relevanter KPIs und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen.

Kenntnisse

MehrjährigeQM-Erfahrung

Lieferantenmanagement

Interkulturelle Kommunikation

Englisch verhandlungssicher

Durchsetzungsvermögen

Ausbildung

Technisches Studium (Maschinenbau / Wirtschaftsingenieurwesen)

Tools

ISO 9001

APQP

FMEA

8D-Prozess

SPC

Jobbeschreibung

Suchen Sie nach einer Herausforderung? Das bieten wir Ihnen!

Der Bereich Qualität organisiert das konzernweite Qualitätsmanagement bei Heidelberg und unterstützt die Produktbereiche bei allen qualitätsrelevanten Prozessen im Lieferantenmanagement für eigenständige Produkte (OEM).

Qualitätsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt OEM-Produkte China

Stellen Sie die Produktqualität über den gesamten Lebenszyklus sicher und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Dabei agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen internationalen Lieferanten, insbesondere in China, sowie internen Fachbereichen und Kunden.

Ihre Aufgaben

• Definition, Abstimmung und Nachverfolgung von Qualitätsanforderungen gemeinsam mit Lieferanten und internen Schnittstellen
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Performance- und Vertragsanforderungen entlang der Lieferkette
• Aufbau, Weiterentwicklung und operative Steuerung des Lieferantenqualitätsmanagements für chinesische OEM-Partner
• Planung und Durchführung von Lieferantenbewertungen, Audits und Qualifizierungsmaßnahmen vor Ort in China
• Analyse von Qualitätsabweichungen und Reklamationen sowie Steuerung von Abstellmaßnahmen (z. B. 8D-Prozesse)
• Überwachung relevanter Qualitätskennzahlen (KPIs) und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen
• Unterstützung bei Kundenanforderungen sowie in Angebots- und Projektphasen in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und Einkauf
• Aufbau und Weiterentwicklung eines strukturierten internen und externen Auditwesens
• Fachliche und disziplinarische Führung lokaler Qualitätsmitarbeiter zur Sicherstellung der Qualitätsstandards vor Ort
• Moderation und Steuerung des Produkt-Qualitätsregelkreises mit internen und externen Stakeholdern
• Pflege und Ausbau eines internationalen Netzwerks zu Sales- und Serviceeinheiten

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossenes technisches Studium Fachrichtung Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im OEM-, Maschinenbau- oder Industrieumfeld
• Fundierte Kenntnisse relevanter Qualitätsmethoden und -standards (z. B. ISO 9001, APQP, FMEA, 8D, SPC)
• Erfahrung im Umgang mit internationalen Lieferanten, vorzugsweise in China
• Bereitschaft zu regelmäßigen internationalen Dienstreisen
• Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie analytische und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke in einem internationalen Umfeld
• Sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse; Chinesischkenntnisse sind von Vorteil
• Hohe Eigenverantwortung sowie eine lösungs- und qualitätsorientierte Arbeitsweise
• Interkulturelle Kompetenz und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit asiatischen Geschäftspartnern
• Fähigkeit, Maßnahmen konsequent umzusetzen und nachhaltig nachzuverfolgen

Warum HEIDELBERG?

HEIDELBERG ist ein Unternehmen mit einer lebendigen Geschichte - seit über 175 Jahren verbinden wir Innovation mit Tradition. Wir glauben daran, dass wir unsere Zukunft gestalten können. Wenn alle an einem Strang ziehen, werden wir miteinander unsere Vision der Zukunft zur Wirklichkeit werden lassen.

Wir suchen zukünftige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit uns im Team das HEIDELBERG von morgen aktiv mitgestalten. Wir suchen Mitarbeitende, die Ideen zu Konzepten und Konzepte zur Realität entwickeln. Wenn Sie nicht nur über Veränderung sprechen, sondern Themen tatkräftig umsetzen und dabei im Team arbeiten möchten, dann gestalten Sie mit uns aktiv eine nachhaltig erfolgreiche Zukunft. Wir schätzen Menschen, die Dinge in die Hand nehmen und andere Menschen auf den Weg dorthin mitnehmen.

Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen und im Rahmen von Personalentwicklungsprogrammen Ihre Potentiale weiterentwickeln und ausschöpfen. Ihr Gehalt bei HEIDELBERG wird attraktiv sein, Ihr Arbeitsumfeld modern und Ihre sozialen Leistungen sehr gut.

Gut zu wissen

Selten gibt es Kandidaten, die alle Anforderungen zu 100% erfüllen. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, freuen wir uns in jedem Fall auf Ihre Bewerbung.