Prozessmanager Brand Procurement (m/w/d)

REWE Group; Köln; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Deutschlandticket-Zuschuss

Fahrrad-Leasing

Mitarbeitendenrabatt

Homeoffice-Option

Zusammenfassung

REWE Group gestaltet als führendes Handelsunternehmen Europas die digitalen Einkaufsprozesse. Als Prozessmanager berät und unterstützt du zentrale Einkaufsteams sowie das Category Management bei Organisation und Prozessgestaltung, definierst fachliche Anforderungen für IT-Systeme und begleitest deren Umsetzung.

Du bringst mehrjährige Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement mit, arbeitest agil und klassisch, moderierst Workshops und übernimmst Verantwortung für neue Tools im Einkauf.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projekt- und Prozessmanagement.
• Erfahrung in der digitalen Welt, Steuerung von klassischen und agilen Projekten.
• Komplexe Prozesse und Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Stakeholdergruppen motivieren dich.

Aufgaben

• Prozesse aufnehmen, Verantwortlichkeiten klären, Stakeholder identifizieren.
• User Stories spezifizieren und technische Lösungen fachlich gestalten.
• Initiativen und Projekte, wie die Einführung neuer Tools für den Einkauf, vorantreiben und leiten.
• Workshops eigenständig vorbereiten und durchführen; Ergebnisse aufnehmen, nachverfolgen und umsetzen.
• Stakeholder auf allen Ebenen zielgruppengerecht mitnehmen, vom Einkaufsassistenten bis zur Geschäftsführung.
• Digitale Prozesse zum Leben erwecken gemeinsam mit Category Management, Einkauf, IT-Dienstleister und Prozessbeteiligten.

Kenntnisse

Prozessmanagement

Stakeholder-Management

User Stories

Workshop-Moderation

Projektmanagement

KI-Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet auf 2 Jahre | Job-ID: 980657

Was wir zusammen vorhaben:

Gemeinsam gestalten wir die digitalen Einkaufsprozesse eines der führenden Handelsunternehmen Europas.

Der Bereich Ware Organisation & Prozesse berät, begleitet und unterstützt den zentralen Einkauf und das Category Management rund um Organisation und Prozessgestaltung und definiert daraus die fachlichen Anforderungen für die betreuten IT-Systeme.

Was du bei uns bewegst:

• Du zeigst Einsatz: Du nimmst Prozesse auf, klärst Verantwortlichkeiten und beteiligte Stakeholder, dokumentierst, analysierst und leitest Sollprozesse und Optimierungen ab.
• Du bist mittendrin: In deiner Rolle als Prozessmanager nimmst du fachliche Bedürfnisse auf, übersetzt diese in User Stories und spezifizierst sie. Du gestaltest technische Lösungen mit Blick auf den Einkaufsprozess mit und begleitest die Umsetzung.
• Du übernimmst Verantwortung: indem du Initiativen und Projekte, wie die Einführung neuer Tools für den Einkauf, vorantreibst und leitest.
• Du bist ganz vorne mit dabei: Workshops bereitest du eigenständig vor, führst diese mit deinem breiten Methodenkoffer online oder offline durch und sorgst eigenverantwortlich dafür, dass die Erkenntnisse und Handlungsaufträge aufgenommen, nachverfolgt und umgesetzt werden.
• Du bist präsent: Du nimmst unsere Stakeholder auf allen Ebenen zielgruppengerecht mit, egal ob Einkaufsassistent:in, Bereichsleitung oder Geschäftsführung.
• Gemeinsam mit unserem Team, dem Category Management sowie Einkauf, unserem IT-Dienstleister und den übrigen Prozessbeteiligten erweckst du die digitalisierten Prozesse zum Leben.

Was uns überzeugt:

• Zuallererst deine Persönlichkeit: Mit deinem Teamspirit sowie deiner offenen, kommunikativen Art und Bereitschaft zu schnellem, kontinuierlichem Lernen fügst du dich gut in unser Team ein.
• Durch dein Organisations- und Planungstalent behältst du auch in komplexen Sachverhalten stets den Überblick und einen kühlen Kopf. Du kannst im Arbeitsalltag problemlos zwischen „sorgfältiger Planung“ und „Ärmel hochkrempeln und los“ umschalten und bringst eine ausgeprägte Beratungs-Mentalität mit.
• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund und konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Projekt- und Prozessmanagement sammeln.
• Du fühlst dich in der digitalen Welt zuhause und verfügst über Erfahrungen in der Steuerung von klassischen und agilen Projekten. Komplexe Prozesse und die Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Stakeholdergruppen motivieren dich.
• Überzeugende Lösungsvorschläge unter Abwägung von Kosten-/Nutzen-Gesichtspunkten eigenständig auszuarbeiten liegt dir genau so sehr wie vorhandene Ansätze zu bewerten, zu verändern und zu verbessern.
• Dein Interesse an KI-Themen sowie die Fähigkeit, Potenziale von KI-Lösungen zu erkennen und zu nutzen.
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Was wir bieten:

Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

• Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge. Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
• Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
• Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
• Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E Learnings.
• Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
• Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.

Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.

Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ vorbei.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.