Projektleiter Versorgungstechnik Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d)

Mmgebaeudetechnik

Berlin

Vor Ort

EUR 70.000 - 100.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hervorragendes Arbeitsklima
Moderne Technik und digitale Arbeitswe
Flexible Arbeitszeitmodelle
Gute Verkehrsanbindung

Zusammenfassung

m+m Gebäudetechnik in Berlin sucht eine/n Projektleiter Versorgungstechnik (m/w/d) zur Leitung von TGA-Projekten, Führung von Teams und Überwachung von Terminen, Qualität und Kosten.

Sie bringen Dipl.-Ing. Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation, VOB-Kenntnisse sowie gute MS-Office-Kenntnisse mit. Wir bieten unbefristete Verträge, modernes Arbeitsumfeld, Weiterbildung und attraktive Benefits.

Qualifikationen

  • Dipl.-Ing. Versorgungstechnik oder gleichwertige Ausbildung, ggf. Techniker/Meister Sanitär-Heizung-Klima/Lüftung.
  • VOB-Kenntnisse erforderlich.
  • Gute MS-Office Kenntnisse (Word/Excel) und sichere Bürokommunikation.
  • Verbindliches Auftreten, strukturierte Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein und Engagement.

Aufgaben

  • Leitung und Bearbeitung von Projekten der Technischen Gebäudeausrüstung (Heizungs-, Kälte-, Raumluft- und Sanitärtechnik).
  • Führung von Projektteams und Koordination der Stakeholder.
  • Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle, Nachtragsmanagement.
  • Kommunikation mit Auftraggebern, Projektbeteiligten, Lieferanten und Nachunternehmern.

Kenntnisse

VOB-Kenntnisse
MS-Office
Verbindliches Auftreten
Zielorientierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Engagement

Ausbildung

Dipl.-Ing. Versorgungstechnik

Jobbeschreibung

Willkommen bei der m+m Gebäudetechnik

Wir sind ein wachsendes, mittelständisches Unternehmen mit zwei Standorten in Deutschland – spezialisiert auf Heizungs-, Sanitär-, Kälte- und Raumlufttechnische Anlagen. Neben dem Anlagenbau bieten wir individuelle Servicekonzepte sowie Wartung, Instandhaltung und Instandsetzung gebäudetechnischer Anlagen.

Projektleiter Versorgungstechnik Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d)
Deine Aufgaben umfassen:
  • Leitung und Bearbeitung von Projekten der Technischen Gebäudeausrüstung (Heizungs-, Kälte-, Raumluft- und Sanitärtechnik)
  • Führung von Projektteams
  • Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle
  • Nachtragsmanagement
  • Kommunikation mit Auftraggebern, Projektbeteiligten, Lieferanten und Nachunternehmern
Das bringst du mit:
  • Dipl.-Ing. (Uni/FH) Fachrichtung Versorgungstechnik, bei entsprechender Erfahrung auch Techniker oder Meister Sanitär-Heizung-Klima/Lüftung oder eine vergleichbare Ausbildung
  • VOB-Kenntnisse
  • Möglichst fundierte Kenntnisse im Word und Excel (MS-Office)
  • Verbindliches und freundliches Auftreten
  • Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein, Fleiß, Ehrgeiz und ein hohes Maß an Engagement
Du möchtest deine Karriere vorantreiben? Wir bieten dir die Chance dazu! Außerdem kannst du dich freuen auf:
Arbeitsplatz:
  • Unbefristete Arbeitsverträge
  • Hervorragendes Arbeitsklima
  • Modernste Technik und digitale Arbeitsweisen (Notebook, Smartphone und Tablet)
  • Vielschichtige und abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • Arbeiten in einem hochmotivierten Team
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen
  • Sehr gute Verkehrsanbindung
Work-Life-Balance:
  • Mitarbeiterevents, gemeinsame Freizeitaktivitäten
  • Zuschuss Fitnessstudio
  • Aktives Gesundheitsmanagement
  • Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen
  • Möglichkeit Dienstradleasing
  • Grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei
Vergütung:
  • Attraktive und leistungsgerechte Entlohnung
  • Pünktliche Bezahlung und Prämienmodelle
  • Zuschuss Vermögenswirksame Leistungen
  • Eine Unfallversicherung für jeden Mitarbeiter
  • Diverse Dienstwagenregelungen
Weiterentwicklung:
  • Sehr gute berufliche Entwicklungschancen
  • Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Bildungsurlaub
Unternehmenskultur:
  • Flache Hierarchien
  • Kurze Entscheidungswege
  • Offene und kommunikative Firmenkultur
  • Mentoren-/Onboarding-Programm
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