Projektleiter Hochbau (m/w/d)

P&P Group; Nürnberg; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Firmenwagen inkl. Privatnutzung

Empfehlungsprämie Mitarbeiter werben

30 Urlaubstage + ½ Tag Heiligabend/Sil

Gleitzeit

Homeoffice-Möglichkeit

Weiterbildungsmöglichkeiten

E-Scooter

Team- und Firmenevents

Parkplätze direkt vor der Tür

Zusammenfassung

Die P&P Group sucht eine erfahrene Projektleitung im Hochbau in Bayern. Sie leiten Bauprojekte, steuern Budget, Termine und Qualität und koordinieren Planer, Gutachter sowie Behörden.

Die Stelle bietet attraktive Vergütung, Firmenwagen, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Homeoffice-Optionen und ein dynamisches Umfeld sind Teil des Angebots.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen oder Immobilienwirtschaft.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement von Hochbauprojekten.
• Fundiertes technisches und wirtschaftliches Verständnis sowie unternehmerisches Denken.
• Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit.

Aufgaben

• Gesamtprojektleitung und Vorbereitung der Auftragsvergabe von Bauleistungen.
• Steuerung der Planungsarbeiten (LPH 4-5).
• Koordination von Vergabeleistungen (LPH 6-7).
• Vorbereitung und Mitwirkung bei der Vergabe von Sanierungs- sowie Neubauprojekten im Wohnungsbau.
• Leitung des Projektteams sowie Projektverantwortung für Budget, Termine und Qualität.
• Koordination der externen Fachplaner und Gutachter.
• Zusammenarbeit mit den Behörden in Genehmigungsverfahren.
• Unterstützung des Sales Managements im Ver- und Ankauf.

Kenntnisse

Projektmanagement

Führung

Verhandlungsgeschick

Kommunikation

Organisation

Ausbildung

Architektur

Bauingenieurwesen

Immobilienwirtschaft

Jobbeschreibung

Die P&P Group ist operativer Immobilieninvestor und Investorenplattform mit Standorten in Fürth und London. Mit ausgezeichneter Technikexpertise und über 30-jähriger Historie realisieren wir anspruchsvolle Immobilienprojekte im Wohnsegment. Gründer der P&P Group ist Michael Peter, der zusätzlich über Rivus Capital im Bereich Private Equity investiert.

Freuen Sie sich auf spannende Projekte, ein dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen.

Die P&P Group ist operativer Immobilieninvestor und Investorenplattform mit Standorten in Fürth und London. Mit ausgezeichneter Technikexpertise und über 30-jähriger Historie realisieren wir anspruchsvolle Immobilienprojekte im Wohnsegment. Gründer der P&P Group ist Michael Peter, der zusätzlich über Rivus Capital im Bereich Private Equity investiert.

Freuen Sie sich auf spannende Projekte, ein dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen.

Aufgaben

• Gesamtprojektleitung und Vorbereitung der Auftragsvergabe von Bauleistungen
• Steuerung der Planungsarbeiten (LPH 4-5)
• Koordination von Vergabeleistungen (LPH 6-7)
• Vorbereitung und Mitwirkung bei der Vergabe von Sanierungs- sowie Neubauprojekten im Wohnungsbau
• Leitung des Projektteams sowie Projektverantwortung für Budget, Termine und Qualität
• Koordination der externen Fachplaner und Gutachter
• Zusammenarbeit mit den Behörden in Genehmigungsverfahren
• Unterstützung des Sales Managements im Ver- und Ankauf

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement von Hochbauprojekten, idealerweise im Wohnungsbau
• Fundiertes technisches und wirtschaftliches Verständnis sowie unternehmerisches Denken
• Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• Verhandlungssicheres Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Projektbeteiligten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
• Hohes Qualitätsbewusstsein sowie Kosten- und Terminorientierung

Benefits

• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Empfehlungsprämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• 30 Urlaubstage plus jeweils ein halber freier Tag an Heiligabend und Silvester
• Gleitzeit
• Homeoffice-Möglichkeit (1 Tag pro Woche nach der Probezeit)
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• E-Scooter für flexible Mobilität
• Team- und Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier)
• Kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür sowie eine gute Verkehrsanbindung