Projektingenieur TGA HLSK (m/w/d)

I-TEG Ingenieurgesellschaft für Technische Gebäudeplanung mbH; Wismar; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Home-Office 50%

Jobticket

Jobbike-Leasing

Flexible Arbeitszeiten

Zusammenfassung

I-TEG Ingenieurgesellschaft für Technische Gebäudeplanung mbH sucht am Standort Berlin & Rostock einen TGA-Ingenieur mit Schwerpunkt Heizungs- und Lüftungstechnik (m/w/d). Das Unternehmen erbringt umfassende Planungs-, Beratungs- und Bauüberwachungsleistungen, mit Fokus auf Krankenhäuser, Laboratorien und anspruchsvolle Gesellschaftsbauten.

Sie begleiten Bauherren von der Konzeption bis zum Ablauf der Gewährleistungsfrist und arbeiten in HOAI-Leistungsphasen 1-9 mit.

Qualifikationen

• Abschluss in technischer Gebäudeausrüstung oder vergleichbare Fachrichtung.
• Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Erfahrung in HOAI-Leistungsphasen 1-7.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik (HLSK).

Aufgaben

• Beratung unserer Kunden zu Effizienz in Planung, Ausführung und Betrieb.
• Entwicklung innovativer Technikkonzepte nach Kundenwünschen.
• Steuerung von Vertragsinhalten, Kosten, Terminen und Qualität im Projekt.
• Übernahme von Projektverantwortung.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Selbstständiges Arbeiten

Fachspezifische Software

MS Office

HOAI 1-7 Erfahrung

Berufserfahrung HLSK 3 Jahre

Deutschkenntnisse

Ausbildung

TGA Studium oder vergleichbar

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

I-TEG Ingenieurgesellschaft für Technische Gebäudeplanung mbH

Die I-TEG Ingenieurgesellschaft für Technische Gebäudeplanung mbH erbringt für ihre Auftraggeber umfassende Planungs-, Beratungs- und Bauüberwachungsleistungen.

Als spezialisiertes TGA-Planungsbüro konzentrieren wir uns auf Krankenhäuser, Laboratorien und anspruchsvolle Gesellschaftsbauten.

Wir begleiten Bauherren von der Konzeption bis zum Ablauf der Gewährleistungsfrist und bearbeiten alle Anlagegruppen (1-8) sowie alle Leistungsphasen (1-9) gemäß HOAI

Für unser Büro in Berlin & Rostock suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen TGA Ingenieur mit Schwerpunkt Heizungs- und Lüftungstechnik (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Die Beratung unserer Kunden in Bezug auf die Effizienz in der Planung, Ausführung und Betrieb der von uns betreuten Projekte im Bereich Gebäudetechnik (HLSK)
• Die Entwicklung von innovativen Technikkonzepten, die sich an den Wünschen und Anforderungen der Kunden im Rahmen der technischen Möglichkeiten orientieren.
• Die Steuerung und Kontrolle fachtechnischer Vertragsinhalte sowie der Kosten, Termine und Qualitäten von Projekten im Rahmen der Projektüberwachung.
• Die Übernahme von Projektverantwortung

Ihr Profil

• Einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung oder einer anderen vergleichbaren Fachrichtung
• Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten
• Geübter Umgang in der Anwendung fachspezifischer Software sowie der diversen Anwendungen von MS Office
• Erfahrung in den HOAI-Leistungsphasen 1-7
• mindestens drei Jahre praktische Berufserfahrung im Fachbereich Gebäudetechnik (HLSK) sowohl in der Planung als auch auf dem Gebiet der Ausschreibung
• ausgezeichnete Deutschkenntnisse, sowohl verbal als auch schriftlich

Unser Angebot

• Mitarbeit an vielseitigen, interessanten und abwechslungsreichen Projekten, überwiegend in Norddeutschland
• umfangreiche, gründliche Einarbeitung und selbstständiges Arbeiten in einem sehr erfahrenen Team
• eine langfristige Perspektive und gute Möglichkeiten zur beruflichen Qualifikation
• eine professionelle Arbeitsumgebung
• flexible Arbeitszeiten, die Sie bei Notwendigkeit an Ihre persönlichen Lebensumstände anpassen können
• ein angenehmes Arbeitsklima, das sich durch Teamgeist, Kollegialität und interdisziplinäre Kooperation auszeichnet
• kollegiale Zusammenarbeit mit Ingenieuren verschiedener Fachrichtungen
• unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt
• finanzielle Vorsorge dank vermögenswirksamer Leistungen, private Altersvorsorge
• Weiterentwicklung der fachlichen Qualifikation durch interne und externe Fortbildungen
• Moderne, zeitgemäße Arbeitsplatzausstattung
• regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts
• Home-Office 50%
• Jobticket
• Jobbike-Leasing
• gute Verkehrsanbindung