Produktmanager Energiemanagementsystem

New Business; Aachen; Vor Ort; EUR 75.000 - 105.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Hybrides Arbeiten

30 Tage Urlaub

Jobticket-Zuschuss

Urban Sports Club

Team-Events

Office Dog

Zusammenfassung

New Business in Aachen sucht eine erfahrene Produktmanagerin bzw. Produktmanager im Softwarebereich.

Sie steuern Produkt-Discovery, definieren Anforderungen und verantworten das Backlog sowie die Roadmap über HW-, SW- und Service-Abhängigkeiten hinweg. Sie bringen mindestens 3 Jahre Erfahrung im Software-Produktmanagement, ein tiefes Verständnis von Softwareentwicklung sowie Energiewirtschaftskenntnisse mit.

Qualifikationen

• Ein Studium der Informatik, eine informationstechnische Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung in Softwareentwicklung oder Produktmanagement von Softwareprodukten.
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Produktmanager:in im Software-Bereich.
• Tiefgreifendes Verständnis von Softwareentwicklung und Provisioning.
• Fundierte Methodenkenntnisse im Produktmanagement.
• Branchenkenntnisse in Energiewirtschaft und Softwareentwicklung.

Aufgaben

• Produkt-Discovery auf Lösungsebene steuern und Lösungen mit echten Nutzern validieren.
• Produktanforderungen definieren und das Product Backlog als priorisierte User Stories verantworten.
• Mit dem Entwicklungsteam eng zusammenarbeiten – von Iterationsplanung bis Abnahme und Rollout.
• Produkt-Roadmap über HW-, SW- und Service-Abhängigkeiten hinweg pflegen und rollierend steuern.
• Informationsdrehscheibe zwischen Stakeholdern; Markteinblicke in unsere Softwareprodukte übersetzen.

Kenntnisse

Produktmanagement

Kommunikation

Selbstorganisation

Branchenkenntnisse Energiewirtschaft

Ausbildung

Informatik-Studium

Jobbeschreibung

• Du betreibst Produkt-Discovery auf Lösungsebene und validierst Lösungen mit echten Nutzern, bevor entwickelt wird
• Produktanforderungen definierst und dokumentierst du (Problem, Nutzen, Akzeptanzkriterien) und verantwortest das Product Backlog als priorisierte User Stories
• Mit dem Entwicklungsteam arbeitest du eng zusammen - von der Iterationsplanung bis zur Abnahme und Übergabe an Rollout/Service
• Ein tiefes Verständnis unseres EMS-Produkts und der energiewirtschaftlichen Domäne (Architektur, BTM/FTM/Multi-Use/Trading, Feldbetrieb) baust du auf und hältst es aktuell
• Die Produktroadmap pflegst du über HW-, SW- und Service-Abhängigkeiten hinweg und steuerst sie rollierend
• Du bist die Informationsdrehscheibe zwischen verschiedenen Stakeholder und übersetzt Markteinblicke aus dem Business Development in unsere Softwareprodukte
• Du führst Feld- und Servicefeedback strukturiert zurück in Backlog und Discovery und regulatorische Anforderungen (§14a EnWG, Redispatch/EEG, Messwesen, ISO 27001/NIS2, Flexibilitätsvermarktung) steuerst du direkt ins Produkt ein
• Release-, Rollout- und OpenEMS-Sync-Themen begleitest du aus Produktsicht
• Für Sales und Service bist du erste:r Ansprechpartner:in, stellst Schulungen und Demo-/Testumgebungen bereit und sicherst die Produktdokumentation
• Du steuerst Produkt-KPIs, Change-Management und Phase-Out/Lifecycle und trägst zur Wirtschaftlichkeit unseres Preis-/Lizenzmodells bei Dein Profil Ein Studium der Informatik, eine informationstechnische Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung in Softwareentwicklung oder Produktmanagement von Softwareprodukten
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Produktmanager:in im Software-Bereich
• Tiefgreifendes Verständnis von Softwareentwicklung und Provisioning
• Fundierte Methodenkenntnisse im Produktmanagement
• Branchenkenntnisse in Energiewirtschaft und Softwareentwicklung
• Erfahrung in schnittstellenintensiven Aufgaben und die Fähigkeit, unterschiedliche Themen strukturiert parallel zu bearbeiten
• Eine Persönlichkeit, die andere motivieren kann
• Hohe Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Selbstorganisation - von der Marktidee bis zum Phase-Out Why us? Viel Eigenverantwortung und echte Gestaltungsmöglichkeiten - Du baust mit, statt nur zu verwalten. Und das in einem Job, der direkt zur Energiewende beiträgt.
• Ein Team, das brennt: Wir bauen gemeinsam etwas auf - mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer Kultur, in der man offen sagen kann, was man denkt.
• Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und 30 Tage Urlaub, weil gute Arbeit und ein gutes Leben kein Widerspruch sind.
• Jobticket-Zuschuss, Urban Sports Club und regelmäßige Team-Events, für den Ausgleich abseits des Schreibtischs.
• Unser Office Dog, für gute Laune und kurze Ausreden vom Schreibtisch.