Mach aus dieser Rolle ein Vorstellungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
Zur tatkräftigen Unterstützung unseres Teams im Bereich Human Relations in Karben suchen wir zum nachstmöglichen Zeitpunkt einen Praktikanten (m/w/divers) für mind. 6 Monate. Die Tätigkeit findet überwiegend am Standort vor Ort statt; Homeoffice ist nach Absprache möglich.
Aufgaben umfassen Recruiting, Talent Management, Compensation & Benefits sowie Administration personeller Maßnahmen. Wir bieten eine praktische Einarbeitung, ein motiviertes Team und Einblicke in verschiedene HR-Facetten eines
AUMOVIO fuhrt seit dem Spin-off im September 2025 das Geschaft des ehemaligen Continental-Unternehmensbereichs Automotive als eigenstandiges Unternehmen. Das Technologie- und Elektronikunternehmen bietet ein breites Portfolio fur eine sichere, begeisternde, vernetzte und autonome Mobilitat. Dazu gehoren Sensorlosungen, Displays, Brems- und Komfortsysteme sowie umfassende Expertise in Software, Architekturplattformen und Assistenzsystemen fur software-definierte Fahrzeuge. Die Geschaftsfelder, die nun zu AUMOVIO gehoren, erzielten im Geschaftsjahr 2024 einen Umsatz von 19,6 Milliarden Euro. Der Hauptsitz des Unternehmens ist in Frankfurt am Main. An uber 100 Standorten weltweit hat AUMOVIO rund 87.000 Beschaftigte.
Zur tatkraftigen Unterstutzung unseres Teams im Bereich Human Relations in Karben suchen wir zum nachstmoglichen Zeitpunkt einen Praktikanten (m/w/divers) fur einen Zeitraum von mind. 6 Monaten.
Im Rahmen des Praktikums bieten wir Dir die attraktive Moglichkeit, theoretisch erworbene Kenntnisse ideal mit unterschiedlichen Facetten der Praxis zu kombinieren und zu erweitern. Die Tatigkeit findet uberwiegend am Standort vor Ort statt. Homeoffice ist nach Absprache moglich.
Zu Deinem Aufgabenbereich gehoren:
Du fragst dich, ob du fur das Praktikum im Bereich Human Relations geeignet bist? Hier sind wichtige Qualifikationen, die wir suchen:
Neben diesen fachlichen Anforderungen suchen wir aber auch nach bestimmten Eigenschaften und Fahigkeiten:
Vielfalt, Inklusion und Zugehorigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit - unabhangig von Alter, Geschlecht, Nationalitat, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
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