Pflegekräfte (m/w/d) ambulant - Haus Wiesenblick

M.E.D. Gesellschaft für Altenp flege mbH; Cottbus; Vor Ort; EUR 31.248 - 40.176; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung und Urlaubsregel1

Betriebliche Altersversorgung

Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmö

Zusammenfassung

Die M.E.D. Gesellschaft für Altenpflege mbH sucht für das Haus Wiesenblick in Cottbus Pflegekräfte (m/w/d) zur ambulanten Betreuung.

Einsatz im Wechseldienstsystem, dokumentieren Leistungen fachgerecht und unterstützen das Qualitätsmanagement. Voraussetzung: Erfahrung in Pflege oder Ausbildung als Pflegehelfer oder Vergleichbares; Quereinstieg möglich; Führerschein erforderlich; Vollzeit oder Teilzeit (Vormittag/ Nachmittag/ Abend) sind vorgesehen.

Qualifikationen

• Erfahrung in Pflege und Betreuung, ggf. Ausbildung als Pflegehelfer oder vergleichbare Qualifikation.
• Quereinstieg möglich.
• Flexibilität, Teamfähigkeit, dialog- und kooperationsbereit.
• Führerschein vorhanden.

Aufgaben

• Durchführung von Pflege und Betreuung im Wechseldienstsystem in und außerhalb der Wohnanlage.
• Fachgerechte Dokumentation aller Leistungen.
• Aktive Umsetzung des Qualitätsmanagements.

Kenntnisse

Pflegeerfahrung

Teamfähigkeit

Flexibilität

Kommunikation

Ausbildung

Pflegehelfer-Ausbildung

Jobbeschreibung

Pflegekräfte (m/w/d) ambulant - Haus Wiesenblick

Arbeitgeber: M.E.D. Gesellschaft für Altenpflege mbH, Standort: Haus Wiesenblick, Cottbus. Anstellungsart: Vollzeit oder Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend). Schicht/Nacht/Wochenende. Quereinstieg möglich.

Stellenbeschreibung

Die M.E.D. Gesellschaft für Altenpflege mbH betreibt Pflegezentren in mehreren Städten. Der Gebäudekomplex Haus Wiesenblick umfasst Betreutes Wohnen, Tagespflege und ambulante Betreuung.

Qualifikationen

• Erfahrung in Pflege und Betreuung, ggf. Ausbildung als Pflegehelfer oder vergleichbare Qualifikation.
• Auch für Quereinsteiger geeignet.
• Verantwortungsbewusst, kooperativ, dialog- und teamfähig, flexibel, kreativ, engagiert und zuverlässig.
• Hohe fachliche und soziale Kompetenz, Durchsetzungsvermögen sowie organisatorische Fähigkeiten.
• Bereitschaft zur Identifikation mit den betrieblichen Zielen und Werten.
• Führerschein vorhanden.

Aufgaben

• Durchführung von Pflege und Betreuung im Wechseldienstsystem in und außerhalb der Wohnanlage.
• Fachgerechte Dokumentation aller Leistungen.
• Aktive Umsetzung des Qualitätsmanagements.

Benefits

• Attraktive Vergütung und Urlaubsregelung.
• Betriebliche Altersversorgung.
• Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.