Pflegehelfer (m/w/d) - ab 16,50€/Std + Zuschläge

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG; Rommerskirchen; Vor Ort; EUR 18.752 - 26.708; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Arbeitsvertrag ohne Probezeit

30 Tage Urlaub

100% Feiertagszuschlag

50% Sonntagszuschlag

25% Nachtzuschlag

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

KITA-Gebührenübernahme

Zusammenfassung

Pflegekraftwerk sucht Pflegehelfer (m/w/d) in Rommerskirchen mit attraktiver Vergütung ab 16,50 €/Std + Zuschläge. Flexible 15–30 Wochenstunden, 30 Tage Urlaub, feste Ansprechpartner, wohnortnahe Einsätze und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.

Zu den Vorteilen gehören 100 % Feiertags-, 50 % Sonntags- und 25 % Nachtzuschläge, steuerfrei, sowie KITA-Gebührenübernahme. Du unterstützt das Team, betreibst Grundpflege und Mobilitätsunterstützung in der direkten Pflegeumgebung.

Qualifikationen

• Pflegebasiskurs §132 / §132a SGB V ist erforderlich.
• Behandlungsschein LG 1/2 vorhanden oder äquivalenter Nachweis nach QN 2.
• Examen zum Pflegehelfer bzw. Pflegeassistenten oder gleichwertiger Nachweis.

Aufgaben

• Unterstützung des Teams vor Ort bei allen anfallenden Tätigkeiten.
• Hilfe bei Grundpflege, hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und Betreuung der Bewohner.
• Unterstützung bei Mobilität der Bewohner.
• Gewissenhafte und umsichtige Arbeitsweise gemäß Pflegestandards.
• Dokumentations- und Organisationsaufgaben im Pflegedienst.

Kenntnisse

Empathie

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Pflegebasiskurs §132 / §132a SGB V

Behandlungsschein LG 1/2

Nachweis nach QN 2

Jobbeschreibung

Pflegehelfer (m/w/d) - ab 16,50€/Std + Zuschläge in Rommerskirchen

Du bist Pflegehelfer (m/w/d) und behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf? Du brennst für die Pflege? Wir auch! Dann hast du nur noch eine Sache zu tun - melde dich bei uns.Wir haben dasselbe Ziel!

Wir suchen Pflegehelfer (m/w/d) - ab 16,50€/Std + Zuschläge in Rommerskirchen

Was bietet dir das Pflegekraftwerk?

• Arbeitsvertrag ohne Probezeit - vollwertiges Teammitglied ab Tag 1
• Faire Bezahlung ab 16,50€
• 30 Tage Urlaub
• Kein Einspringen am selben Tag
• Feste Ansprechpartner
• Wohnortnaher Einsatz
• Flexibilität: 15 bis 30 Wochenstunden - Du entscheidest
• Attraktive Zuschläge: 100 % Feiertagszulage (steuerfrei), 50 % Sonntagszulage (steuerfrei), 25 % Nachtzulage (steuerfrei), 25 % Samstagszulage
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Übernahme der KITA-Gebühren möglich

Deine Aufgaben:

• Du unterstützt das Team vor Ort bei allen anfallenden Tätigkeiten
• Du gehst Bewohnern bei der Grundpflege zur Hand, übernimmst hauswirtschaftliche Tätigkeiten und kümmerst dich um die Betreuung
• Du leistest Hilfe bei der Mobilität der Bewohner
• Du handelst jederzeit gewissenhaft und umsichtig entsprechend gängigen Pflegestandards
• Du gehst bei Pflegedienstbezogene Organisations-, Dokumentations - und Verwaltungsarbeiten zur Hand

Das bringst du mit:

• Du hast den Pflegebasiskurs nach §132 / §132a SGB V, den Behandlungsschein LG 1 / 2, ein Examen zum Pflegehelfer bzw. Pflegeassistenten (m/w/d) oder eine anderweitigen Nachweis nach QN 2 abgeschlossen
• Du hast Kenntnisse in der Grundpflege (Bewohner waschen, lagern, Nahrung anreichen, Unterstützung bei Toilettengängen)
• Du gehst mit Herz und der nötigen Leidenschaft deinem Beruf in der Pflege nach
• Du verfügst über ein sehr gutes Einfühlungsvermögen und zwischenmenschliche Kenntnisse
• Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist zeichnen dich aus

Warum Pflegekraftwerk?

Weil du mehr bist als nur eine Arbeitskraft!Wir stehen für Wertschätzung, Fairness und klare Kommunikation.Unser Unternehmen ist inhabergeführt, spezialisiert auf medizinisches Personal und bringt über 20 Jahre Erfahrung in der Branche mit.

Übrigens:Wir suchen auch Pflegehelfer, Pflegeassistenten, Gesundheits- und Krankenpflegeassistenten und Pflegefachassistenten (m/w/d) - in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijob.

Mit Pflegekraftwerk kannst du auf eine sichere und faire Zukunft bauen.