Pflegefachmann (m/w/d) im Seniorenheim

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG; Isenbügel; Vor Ort; EUR 48.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Arbeitsvertrag ohne Probezeit

Mindestens 30 Tage Urlaub

Übernahme von Kita-Kosten möglich

Feste Ansprechpartner

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Zusammenfassung

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG sucht einen Pflegefachmann (m/w/d) für das Seniorenheim in Isenbügel. Die Position ist in Vollzeit oder Teilzeit ab sofort verfügbar. Zu den Aufgaben gehören die Behandlungspflege, Organisation therapeutischer Maßnahmen, und die Betreuung der Patienten im Alltag. Sie profitieren von einem Arbeitsvertrag ohne Probezeit, mindestens 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit eines eigenen Firmenwagens. Der Umgang mit Patienten erfordert Empathie und Leidenschaft für die Pflege.

Qualifikationen

• 3‑jähriges Examen als Pflegefachmann/-frau bzw. Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger erforderlich.
• Erfahrungen in der Behandlungspflege und Dokumentation sind von Vorteil.
• Empathie und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Patienten.

Aufgaben

• Durchführung der Behandlungspflege nach QN4.
• Organisation von therapeutischen und rehabilitativen Maßnahmen.
• Verabreichung von Medikamenten.
• Betreuung der Patienten im Alltag und Angehörigen.
• Dokumentation der Pflegeverläufe.

Kenntnisse

Sensibler Umgang mit Patienten

Leidenschaft für die Pflege

Ausbildung

3‑jähriges Examen als Pflegefachmann/-frau

Jobbeschreibung

Pflegefachmann (m/w/d) im Seniorenheim in Isenbügel

Wir suchen in Isenbügel und Umgebung ab sofort Vollzeit oder Teilzeit als Pflegefachmann (m/w/d) im Seniorenheim.

Mögliche Einsatzorte (nach individueller Absprache): Seniorenheim, Pflegeheim, Betreutes Wohnen, Einrichtung für Menschen mit Behinderung, psychiatrische Einrichtung.

Das Pflegekraftwerk Ruhr bietet starke Vorteile:

• Arbeitsvertrag ohne Probezeit – vollwertiges Teammitglied von Tag 1.
• Mindestens 23 €/Std.
• Attraktive Zuschläge.
• Kein Einspringen am selben Tag.
• Regionale Einsätze in Wohnortnähe.
• Eigener Firmenwagen oder Deutschlandticket.
• Mindestens 30 Tage Urlaub.
• Unbefristete Arbeitsverträge.
• Übernahme von Kita-Kosten möglich.
• Feste Ansprechpartner.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Dein Beitrag:

• Behandlungspflege nach QN4.
• Organisation von therapeutischen und rehabilitativen Maßnahmen.
• Medikamentenvergabe.
• Betreuung der Patienten/Bewohner im Alltag und Betreuung der Angehörigen.
• Dokumentation.

Das zeichnet dich aus:

• 3‑jähriges Examen als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) bzw. Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
• Sensibler Umgang mit Patienten.
• Leidenschaft für die Pflege.