Pflegefachkräfte (m/w/d)

caritas-pa-la; Passau; Vor Ort; Vertraulich; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlungen

Betriebliche Altersvorsorge

Dienstrad-Leasing

Zeitwertkonten

Zusammenfassung

Caritas Sozialstation St. Jakob in Passau und Fürstenzell sucht Pflegefachkräfte (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden) zur ambulanten Versorgung.

Sie betreuen häusliche Pflege, beraten Angehörige, dokumentieren Pflegeschritte und wirken an der Weiterentwicklung der Pflegequalität mit. Wir bieten flexiblen Arbeitsplatz, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie ein kollegiales Team.

Qualifikationen

• :

Aufgaben

• Leistungen der häuslichen Pflege
• Beratung und Anleitung der Patienten und ihrer Angehörigen
• Aktives Mitwirken an der Weiterentwicklung der Pflegequalität
• Pflegedokumentation
• Teilnahme an regelmäßigen Besprechungen

Kenntnisse

Pflegefachkraft

Beratung

Teamfähigkeit

Empathie

Kommunikation

Flexibilität

Selbstständigkeit

Führerschein B

Ambulante Pflege

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft

Ausbildung exam. Altenpfleger/in

Ausbildung exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nachstmöglichen Zeitpunkt für die Caritas Sozialstation St. Jakob im Raum Passau und Fürstenzell

Pflegefachkräfte (m/w/d)

Teilzeit - 20 Wochenstunden

Ihre Aufgaben

• Leistungen der häuslichen Pflege
• Beratung und Anleitung der Patienten und ihrer Angehörigen
• Aktives Mitwirken an der Weiterentwicklung der Pflegequalität
• Pflegedokumentation
• Teilnahme an regelmäßigen Besprechungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Ausbildung als exam. Altenpfleger/in oder exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/-in
• Oder erste Berufserfahrung
• Einfühlsame, freundliche, flexible und belastbare Persönlichkeit
• Ein Verständnis von ambulanter Pflege als Dienstleistung zur Unterstützung pflegender Angehöriger
• Aktuelles Pflegewissen und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Erkenntnissen und Entwicklungen in der ambulanten Pflege wünschenswert
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfreude
• Hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie
• Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes
• Ein kollegiales und aufgeschlossenes Team, das sich über Verstärkung freut
• Gezielte Einarbeitung
• Möglichkeit zur individuellen beruflichen Fort- und Weiterbildung
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Jahressonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, VL, Beihilfe
• Dienstrad-Leasing
• Zeitwertkonten

Eine positive Grundeinstellung zur katholischen Kirche und zum christlichen Menschenbild setzen wir voraus.

Katharina Baumeister

Leitung der Personalabteilung

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