Pflegefachkraft Palliativ Care (w/m/d) *
RxREVU, Inc.
Eine zielgenaue Bewerbung für diese Stelle — ein maßgeschneiderter Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau zur Stellenanzeige passen.
Benefits dieser Stelle
Zusammenfassung
RxREVU, Inc. sucht eine engagierte Pflegefachkraft zur fachgerechten Grund- und Behandlungspflege unserer schwerstpflegebedürftigen Bewohner.
Sie arbeiten im Team, unterstützen Familienangehörige und gewährleisten eine sichere Pflegeplanung. Sie bringen eine abgeschlossene Pflegeausbildung mit, haben idealerweise Berufserfahrung und zeichnen sich durch Mitgefühl, Professionalität und hohe Identifikation mit unseren Werten aus.
Qualifikationen
- Pflegefachkraft mit gültiger Zulassung.
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung in der Pflege.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen.
Aufgaben
- Durchführung fachgerechter Grund- und Behandlungspflege zur Erhaltung der Lebensqualität unserer Bewohner.
- Zusammenarbeit mit Angehörigen im Pflegeprozess.
- Verantwortung für Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des Pflegebedarfs.
- Annahme von Wünschen und Beschwerden der Bewohner.
- Sorgfältige Bestellung, Aufbewahrung und Bestandskontrolle von Medikamenten und Hilfsmitteln.
Kenntnisse
Ausbildung
Jobbeschreibung
Du suchst einen Arbeitsplatz, der Wertschätzung und Gemeinschaft lebt? Perfekt - Wir führen eine Kommunikation auf Augenhöhe und gegenseitige Wertschätzung ist uns wichtig. Wir stärken unseren Zusammenhalt durch gemeinsame Mitarbeiterveranstaltungen wie Essen gehen oder einen Besuch in der Eisdiele.
In unserem freundlichen und modernen Haus ist das Arbeiten nicht nur angenehm, sondern macht richtig Freude.
Hier kannst du dich wohlfühlen, mit den Kolleginnen und Kollegen auch mal die Arbeit vergessen und wirst wertgeschätzt.
Als Pflegefachkraft erwarten dich bis zu 2.000 € Willkommensprämie.
Kassier super Prämien! Wenn du neue Mitarbeitende wirbst, bekommst du bis zu 2.000 €
Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibt's 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21-6) und samstags ab 13 Uhr.
Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält. So bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde - direkt und planbar.
Für deine wohlverdiente Auszeit!
Passe deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an - ganz nach deinen Bedürfnissen.
Sichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen.
Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREA FAMILIE .
Arbeite zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen.
Verlass dich auf Unterstützung von klaren Ansprechpersonen für alle Anliegen.
Bring Job und Privatleben mit flexiblen Lösungen in Einklang.
Entwickle dich weiter! Wir unterstützen dich mit unserem Fortbildungszuschuss.
Bilde dich fort! Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform.
Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden App DOREA FAMILIE 360°
Schalt mal ab! Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen bei unseren Team Events.
Reise flexibel und kostengünstig mit den öffentlichen und regionalen Verkehrsmitteln - wir unterstützen dich dabei mit einem Zuschuss.
Sei mobil! Mit einem Fahrrad oder E-Bike, das du über uns zu günstigen Konditionen leasen kannst.
Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten für nur 20 € im Monat.
Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 € Zuschuss zum Hochzeitsoutfit.
Profitier von Rabatten! Egal ob Shoppen oder Tickets fürs Konzert - mit unseren Kooperationen sparst du bares Geld
Wir sind für dich da! Jetzt und später mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Bleib fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, Ernährung und Prävention.
Erlebe den Alltag in der Altenpflege und sammle wertvolle Praxiserfahrung.
Als Pflegefachkraft erwarten dich bis zu 2.000 € Willkommensprämie.
Kassier super Prämien! Wenn du neue Mitarbeitende wirbst, bekommst du bis zu 2.000 €
Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibt's 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21-6) und samstags ab 13 Uhr.
Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält. So bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde - direkt und planbar.
Für deine wohlverdiente Auszeit!
Passe deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an - ganz nach deinen Bedürfnissen.
Sichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen.
Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREA FAMILIE .
Arbeite zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen.
Verlass dich auf Unterstützung von klaren Ansprechpersonen für alle Anliegen.
Bring Job und Privatleben mit flexiblen Lösungen in Einklang.
Entwickle dich weiter! Wir unterstützen dich mit unserem Fortbildungszuschuss.
Bilde dich fort! Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform.
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Reise flexibel und kostengünstig mit den öffentlichen und regionalen Verkehrsmitteln - wir unterstützen dich dabei mit einem Zuschuss.
Sei mobil! Mit einem Fahrrad oder E-Bike, das du über uns zu günstigen Konditionen leasen kannst.
Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten für nur 20 € im Monat.
Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 € Zuschuss zum Hochzeitsoutfit.
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Wir sind für dich da! Jetzt und später mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
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Erlebe den Alltag in der Altenpflege und sammle wertvolle Praxiserfahrung.
Jetzt bewerben
Du wirst bei uns eine gute Mischung aus Abwechslung und Routine erleben. Worauf du dich dabei immer verlassen kannst, ist dein Team, das dich bei der Erledigung deiner Aufgaben unterstützt.
- Durchführung einer fachgerechten Grund- und Behandlungspflege zur Erhaltung der Lebensqualität unserer schwerstkranken Bewohnerinnen und Bewohner
- Einbeziehen von Angehörigen in den Sterbeprozess
- Verantwortlichkeit für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs
- Entgegennahme und Bearbeitung von Wünschen sowie Beschwerden
- Korrekte Bestellung, Aufbewahrung und Bestandskontrolle von Medikamenten, Verbandsmaterialien, Pflegemitteln, Heil- und Hilfsmitteln
- Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger), Pflegefachmann/-frau sowie Zusatzqualifikation in der Palliativpflege
- Möglichst Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf
- Besondere Fähigkeiten in der mündlichen Kommunikation
- Mitgefühl und Professionalität
- Hohe Identifikation mit den Werten der DOREA FAMILIE
- Gleichgestellte oder schwerbehinderte Personen finden im Rahmen unserer Sozialkompetenz in unserem Hause besondere Berücksichtigung
* Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung 'w/m/d' bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.
Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externen Unterstützungen für die Besetzung dieser Position benötigen.
Pflege in der DOREAFAMILIE
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