Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit – unbefristet, Leipzig in Leipzig

Recrutio GmbH; Leipzig; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Unbefristete Anstellung

30 Tage Urlaub

Altersvorsorge

VL (Vermögenswirksame Leistungen)

Fort- und Weiterbildung

JobRad / Gesundheitsförderung

Gestaltungsspielraum

Wertschätzende Kultur

Zusammenfassung

Recrutio GmbH sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für Leipzig, stationär und ambulant, mit sicherem Arbeitsplatz und flexiblen Arbeitszeitmodellen. Sie arbeiten selbstständig in einem wertschätzenden Team und unterstützen bei Pflegegraden, Hilfsmitteln und Pflegeverordnungen.

Zu den Vorteilen gehören 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Fort- und Weiterbildung sowie Gesundheitsförderung. Führerschein Klasse B wird für ambulante Einsätze empfohlen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
• Sicherer Umgang mit SGB V und SGB XI sowie Pflegedokumentation und moderner Kommunikationstechnik (PC, Smartphone).
• Selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist, Engagement und ausgeprägte Kundenorientierung.
• Empathie und organisatorisches Geschick, auch in stressigen Situationen (ambulante Einsätze: Führerschein Klasse B).

Aufgaben

• Bedarfsorientierte Pflege der Patientinnen und Patienten sowie sorgfältige Führung der Pflegedokumentation.
• Beratung und Information der Pflegebedürftigen und ihrer Angehörigen, inklusive Unterstützung bei der Beantragung von Pflegegraden und Hilfsmitteln.
• Ausführen ärztlicher Verordnungen und Behandlungen nach SGB V sowie Leistungen nach SGB XI unter Hygieneritlinien.
• Enge Zusammenarbeit mit behandelnden Ärztinnen und Ärzten; Notfallmaßnahmen einleiten und Beobachtungen an die Pflegedienstleitung weitergeben.
• Aktive Mitarbeit in einem wertschätzenden Team mit gegenseitiger Unterstützung.

Kenntnisse

Selbstständige Arbeitsweise

Teamgeist

Kundenorientierung

Empathie

Organisation

Belastbarkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits‑ und Krankenpfleger/in

Tools

PC/Smartphone

Jobbeschreibung

Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) und wünschst dir einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, echter Wertschätzung und Raum für selbstständiges Arbeiten?

Dann werde Teil unseres Teams in einem etablierten stationären und ambulanten Pflegedienst in Leipzig mit insgesamt 7 Standorten und bringe deine fachliche Kompetenz sowie dein Engagement in eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsumgebung ein. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Gehaltsinformationen

• Attraktive Vergütung inklusive Weihnachtsgeld – je nach Qualifikation und Berufserfahrung

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle: Stundenzahl nach Vereinbarung – passend zu deiner Lebenssituation
• Sicherer Arbeitsplatz: unbefristete Anstellung bei einem werteorientierten Träger
• Attraktive Freizeitregelung: 30 Tage Urlaub
• Finanzielle Sicherheit: betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
• Persönliche Entwicklung: diverse Fort- und Weiterbildungsangebote für deine berufliche Entwicklung
• Gesundheitsförderung: Präventionsangebote und JobRad
• Verantwortungsvolle Aufgabe: interessante, vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Wertschätzende Unternehmenskultur: herzliches, an Werten und Leitbildern orientiertes Miteinander mit Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz

Das Erwartet Dein Neuer Arbeitgeber

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger
• Sicherer Umgang mit SGB V und SGB XI sowie Erfahrung in der Pflegedokumentation und mit moderner Kommunikationstechnik (PC, Smartphone)
• Selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist, Engagement und ausgeprägte Kundenorientierung
• Empathie und organisatorisches Geschick, auch in stressigen Situationen (für den ambulanten Einsatz: Führerschein Klasse B)

Deine Aufgaben

• Bedarfsorientierte Pflege der Patientinnen und Patienten sowie sorgfältige Führung der Pflegedokumentation
• Beratung und Information der Pflegebedürftigen und ihrer Angehörigen, inklusive Unterstützung bei der Beantragung von Pflegegraden und pflegerischen Hilfsmitteln
• Ausführen ärztlicher Verordnungen und Behandlungen nach SGB V sowie der Leistungen nach SGB XI unter Einhaltung aller Hygienerichtlinien
• Enge Zusammenarbeit mit behandelnden Ärztinnen und Ärzten, Durchführung von Sofortmaßnahmen im Notfall und Weitergabe von Beobachtungen an die Pflegedienstleitung
• Aktive Mitarbeit in einem wertschätzenden Team, das sich gegenseitig unterstützt