Pflegefachkraft (m/w/d) | Haus Ophra 1 | Bielefeld

Bethel.regional; Bielefeld; Vor Ort; EUR 40.023 - 47.939; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Überdurchschnittliche Vergütung

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Familienfreundliche Sozialleistungen

Individuelle Weiterbildung

31 Tagen Urlaub

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Zusammenfassung

Eine soziale Einrichtung in Bielefeld sucht Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachmann zur Unterstützung von Menschen mit Behinderungen. Die Rolle umfasst individuelle Begleitung und die Entwicklung passgenauer Unterstützungsangebote in einem agilen, multikulturellen Team. Es werden überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten geboten. Der unbefristete Arbeitsvertrag bietet zudem 31 Tage Urlaub und ein 13. Gehalt.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich ist Voraussetzung.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung und Teamarbeit.

Aufgaben

• Individuelle Begleitung von KlientInnen mit kognitiven Beeinträchtigungen.
• Zusammenarbeit mit gesetzlichen Betreuern und Angehörigen.
• Dokumentation der Assistenzleistungen.
• Mitwirkung in einem multiprofessionellen Team.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kreativität

Offenheit für Neues

Ausbildung

Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachmann / Erzieher

Jobbeschreibung

Stellen ID: 35221

Stellenfeld: Unterstützung für Menschen mit Behinderungen

Standort: Bielefeld, DE, 33689

Stellenumfang: Vollzeit/Teilzeit (zwischen 6 und 39 Stunden wöchentlich)

Rolle: Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachmann als Pflegefachkraft oder Pädagogische Fachkraft im Einzel-/Gruppendienst (m/w/d)

Benefits

• Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7 – Einstiegsgehalt ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und Vollzeitbeschäftigung)
• Transparente Gehaltsberechnung
• Stellenanteil flexibel vereinbar – Geringfügigkeit oder sozialversicherungspflichtige bis zu 39 Stunden/Woche
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Familienfreundliche Sozialleistungen (Kinder- und Krankengeldzuschüsse, Mitarbeitendenrabatte)
• Individuelle Weiterbildung (Autismus, Persönliche Zukunftsplanung, Unterstützte Kommunikation, Epilepsie)
• Vielfältige Arbeitsmöglichkeiten – Einzelbetreuung oder Gruppenalltag
• Agiles multikulturelles Team
• Passgenaue Dienstpläne – Work‑Life‑Balance
• 31 Tage Urlaub + 13. Gehalt
• Unbefristeter Arbeitsvertrag

Responsibilities

• Individuelle Begleitung: Unterstützung der KlientInnen mit kognitiven Beeinträchtigungen und Autismus, Gestaltung ihres Alltags und Freizeit, Entwicklung passgenauer Unterstützungsangebote in intensiver Einzelbetreuung.
• Zusammenarbeit im Netzwerk: Enge Kooperation mit gesetzlichen BetreuerInnen, Angehörigen und anderen Akteuren im Sozialraum zur optimalen Unterstützung der KlientInnen.
• Dokumentation: Gewissenhafte Aufzeichnung der erbrachten Assistenzleistungen.
• Teamarbeit: Mitwirkung an der Entwicklung individueller Angebote in einem multiprofessionellen Team orientiert an den Bedürfnissen der KlientInnen.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachmann / Erzieher (m/w/d).
• Offenheit für Neues: Bereitschaft zu kreativen und individuellen Ansätzen, positive Haltung gegenüber Veränderungen (z. B. Bundesteilhabegesetz).
• Fortbildungsbereitschaft: Kontinuierliche Weiterentwicklung und Erlernen neuer Themen.
• Teamfähigkeit: Gewinnung des Teams und positive Grundhaltung.