Pflegefachkraft (m/w/d)

Caritasverband Bistum Dresden-Meißen e. V.; Grimma; Vor Ort; Vertraulich; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Stationäre Altenhilfeeinrichtung in Grimma sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit. Sie arbeiten selbständig, gestalten Lebensbedingungen der Bewohner:innen und führen die Pflegeplanung durch. Leistungen umfassen eine attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub. Bewerbungen sind willkommen.

Leistungen

Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Attraktive Vergütung

Mind. 30 Tage Erholungsurlaub

Betriebliche Altersversorgung

Möglichkeit zum Fahrradleasing (JobRad)

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Examinierte:r Altenpfleger:in oder Pflegefachmann/-frau.
• Positive Einstellung zu den Zielen und Werten der Caritas.

Aufgaben

• Mitwirkung bei der Gestaltung der Lebensbedingungen der Bewohner:innen.
• Eigenständige Erarbeitung der Pflegeplanung.
• Durchführung der Pflegedokumentation.

Kenntnisse

Selbständige Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege

Eigenverantwortliches Handeln

Ausbildung

Ausbildung als Examinierte:r Altenpfleger:in oder Pflegefachmann/-frau

Jobbeschreibung

Das Altenpflegeheim "Claudine Thévenet" Landhaus in Seelingstädt ist eine stationäre Altenhilfeeinrichtung für 35 Bewohnerinnen und Bewohner. Träger ist der Caritasverband für das Bistum Dresden-Meißen e.V.

Im Zuge einer Nachfolgeregelung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeitbeschäftigung für das Landhaus in Seelingstädt zu besetzen.

Aufgaben

• Mitwirkung bei der Gestaltung und Erhaltung der Lebensbedingungen für die Bewohner:innen sowie Mitwirkung bei der Umsetzung der Konzeption
• Selbständige Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege nach den Vorgaben des bestehenden Pflegekonzeptes, der Pflegeplanung sowie der Pflegestandards
• Eigenständige Erarbeitung der Pflegeplanung und Durchführung der Pflegedokumentation
• Eigenverantwortliches Handeln als diensthabende Fachkraft

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Examinierte:r Altenpfleger:in, Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
• Positive Einstellung zu den Zielen und Werten der Caritas als christlichem Verband

Benefits

• Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine attraktive Vergütung gemäß AVR des Deutschen Caritasverbandes (ähnlich TVÖD)
• Pflegezulagen
• Jahressonderzahlung
• Schicht- und Zeitzuschläge
• Mind. 30 Tage Erholungsurlaub
• Eine betriebliche Altersversorgung mit hoher Dienstgeberbeteiligung
• Eine strukturierte Einarbeitungszeit
• Einen eigenverantwortlichen und entwicklungsfähigen Tätigkeitsbereich, wo es um
• Teamarbeit statt Einzelkämpfer geht
• Einen innovativen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
• Möglichkeit zum Fahrradleasing (JobRad)

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!