Pflegefachkraft (m/w/d)

Stegmed GmbH; Bergheim; Hybrid; EUR 32.000 - 46.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Willkommensprämie 1.000€

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Tarifvergütung (BZA)

Zuschläge & Urlaubs-/Weihnachtsgeld

Bis zu 30 Tage Urlaub

Dienstwagen inklusive

Mitarbeitervorteile über mitarbeitervo

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Flexible Arbeitszeiten

Zusammenfassung

Manpower Medical sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur individuellen Einsatzplanung. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, faire Bezahlung nach Tarifvertrag (BZA), Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie berufliche Vorteile.

Zu Ihren Aufgaben gehören eigenständige Pflegeplanung, -durchführung und -dokumentation, Umsetzung ärztlicher Anordnungen sowie Betreuung der Patientinnen und Patienten. Wir legen Wert auf Hygiene, Wirtschaftlichkeit und Teamarbeit.

Qualifikationen

• Empathische Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Menschen.
• Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.
• Flexibilität und Organisationstalent.

Aufgaben

• Selbstständige Planung, Durchführung, Dokumentation und Organisation der Pflege.
• Fachgerechte Umsetzung ärztlicher Anordnungen sowie Mitwirkung bei Diagnostik und Untersuchungen.
• Betreuung, Einbeziehung, Anleitung und Beratung der Patientinnen und Patienten.
• Sicherstellung der Einhaltung hygienischer Vorgaben und wirtschaftlichen Einsatzes von Arbeitsmitteln.

Kenntnisse

Empathische Arbeitsweise

Teamgeist

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit gesucht!

Sie suchen eine neue Herausforderung in der Pflege? Bei Manpower Medical erwarten Sie flexible Einsatzmöglichkeiten, attraktive Konditionen und persönliche Betreuung.

Ob Zeitarbeit oder Direktvermittlung: Wir finden gemeinsam die Position, die zu Ihnen und Ihren beruflichen Zielen passt.

Darauf können Sie sich bei uns verlassen:

• 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg
• Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit von Anfang an
• Faire Bezahlung nach Tarifvertrag (BZA-Tarifvertrag)
• Zuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit
• Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung
• Exklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de
• Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne

Das sind Ihre Aufgaben:

• Selbstständige Planung, Durchführung, Dokumentation und Organisation der Pflege
• Fachgerechte Umsetzung ärztlicher Anordnungen sowie Mitwirkung bei Diagnostik und Untersuchungen
• Betreuung, Einbeziehung, Anleitung und Beratung der Patientinnen und Patienten
• Sicherstellung der Einhaltung hygienischer Vorgaben und Standards sowie eines wirtschaftlichen Einsatzes von Arbeitsmitteln

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
• Empathische Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Menschen
• Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein

Fühlen Sie sich angesprochen?

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.