Pflegefachkraft (m/w/d)

Katharina Kasper ViaSalus; Anholt; Vor Ort; EUR 39.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Verlässlicher Dienstplan

Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildung

Kostengünstige Weiterbildung

Firmensport und Gesundheitsangebote

Mitarbeiterparkplätze

Zusammenfassung

Augustahospital Anholt sucht eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Pflege und Betreuung neurologischer Patient*innen.

Wir bieten eine atraktive Vergütung nach AVR-Tarif (P7: 3510,30 - 4305,40) zzgl. Pflegezulagen sowie eine Jahressonderzahlung von 86 %. Mitarbeit in einem motivierten Team und vielfältige Weiterbildungsangebote.

Qualifikationen

• Ausbildung als examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder Pflegefachfrau*/mann.
• EDV-Vorkenntnisse für EDV-gesteuerte Pflegedokumentation.
• Teamorientiertes Arbeiten, Organisationsgeschick, breit gefächertes Aufgabenspektrum.

Aufgaben

• Umsichtige Pflege und Betreuung unserer Patienten mit vornehmlich neurologischen Krankheitsbildern.
• Erstellung von Pflegeanamnesen, -planungen und Evaluation unter Berücksichtigung individueller Ressourcen.
• Eigenverantwortliches Handeln auf Grundlage der individuellen Pflegeplanung.
• Begleitung der Arztvisiten und Durchführung aller ärztlich verordneten Behandlungspflegemaßnahmen.

Kenntnisse

EDV-Vorkenntnisse

Teamfähigkeit

Organisationsgeschick

Selbstständigkeit

Empathie

Tools

Pflegedokumentation EDV

Jobbeschreibung

Zurück
Jetzt bewerben!
Pflegefachkraft (m/w/d)
Kennziffer: AHA26/104
Augustahospital
Isselburg-Anholt
Voll/Teilzeit

Augustahospital
Das Augustahospital Anholt ist ein neurologisches Fachkrankenhaus mit 115 aufgestellten Betten, das neben Aufgaben der akutstationären neurologischen Regionalversorgung schwerpunktmäßig Patient*innen mit Multipler Sklerose und Morbus Parkinson betreut und behandelt sowie die neurologische Frührehabilitation betreibt. In unserer Klinik werden jährlich 1900 Patient*innen behandelt.

Was Sie Erwarten Dürfen
Eine Attraktive Vergütung nach AVR-Tarif ( P7: 3510,30 - 4305,40) zzgl. diverser Pflegezulagen sowie einer Jahressonderzahlung von 86 %

• Familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
• Verlässlicher Dienstplan mit Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung in einer 5-Tage-Woche
• Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus
• Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können
• Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung
• Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Schulungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen
• Kostenfreier Zugang zum CNE-Fortbildungskonzept
• Möglichkeit der Hospitation, um zusätzliche Einblicke zu gewinnen
• Weitere interessante Benefits wie Fahrrad-Leasing, Gesundheits- und Fitnessangebote, Firmensport mit Hansefit als Partner, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und wiederkehrende interne Unternehmensveranstaltungen

Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt. Mitarbeiter*innen verschiedener religiöser und kultureller Hintergründe sind uns herzlich willkommen.

Was Sie Mitbringen
Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder Pflegefachmann*frau

• Sie besitzen EDV- Vorkenntnisse für eine EDV-gesteuerte Pflegedokumentation
• Sie arbeiten gern teamorientiert, besitzen Organisationsgeschick und haben Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet
• Ihre Aufgaben nehmen Sie selbstständig wahr
• Sie zeigen Innovationsbereitschaft, bringen aktiv Vorschläge ein und gestalten Veränderungen konstruktiv mit.
• Zudem zeigen Sie Engagement und Einsatzfreude in der Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team sowie besondere Kommunikationsbereitschaft und Empathie im Kontakt mit pflegeintensiven Menschen unter Einbindung der Angehörigen

Ihre Kernaufgaben
Umsichtige Pflege und Betreuung unserer Patienten*innen mit vornehmlich neurologischen Krankheitsbildern

• Erstellung von Pflegeanamnesen, -planungen sowie Evaluierung unter Berücksichtigung der individuellen Ressourcen unserer Patient*innen
• Eigenverantwortliches Handeln auf Grundlage der individuellen Pflegeplanung
• Korrekte Umsetzung von Pflegestandards
• Pflegefachliche Begleitung der Arztvisiten und Durchführung aller ärztlich verordneten Behandlungspflegemaßnahmen

Kontakt

Bei fachlichen Fragen hilft unser Pflegedirektor Marcel Haupt gerne weiter:
Tel. [phone]

Augustahospital Anholt
Personalabteilung
Augustastraße 8
46419 Isselburg-Anholt

[e-mail]
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Weiterführende Informationen finden Sie auch auf der Website des Augutahospitals unter www.Augustahospital.de