Pflegefachkraft - Hygienebeauftragter (m/w/d)

Aragon Gruppe; Pegnitz; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Vergütung angelehnt an Tarif AVR Caritas West

Jahressonderzahlung

Pflegezulage

31 Urlaubstage

Dienstradleasing

Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)

Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Die Aragon Gruppe in Pegnitz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft – Hygienebeauftragter (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie für die kompetente Grund- und Behandlungspflege verantwortlich und überwachen die Hygienestandards.

Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Vergütung bis zu 4600 €, 31 Urlaubstage und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden ausdrücklich begrüßt.

Qualifikationen

• Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft erforderlich.
• Weiterbildung zur/zum Hygienebeauftragten ist ein Plus.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit wird erwartet.

Aufgaben

• Überwachung Hygienestandards nach geltenden Vorschriften.
• Kompetente Grund- und Behandlungspflege anbieten.
• Dokumentation der Pflegemaßnahmen planen und durchführen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Sozialkompetenz

Organisationstalent

Bereitschaft zum Schichtdienst

Ausbildung

Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft

Weiterbildung zur/zum Hygienebeauftragten

Jobbeschreibung

Bei Aragon Seniorenzentren gestalten wir aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Als universeller Anbieter für qualitätsvolle Pflege setzen wir uns leidenschaftlich für die Lebensqualität älterer Menschen ein. Mit der Errichtung jedes Seniorenzentrums setzen wir uns leidenschaftlich ein, um in einer familiären Atmosphäre höchste Pflegestandards sicherzustellen. Für unsere Seniorenzentren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Pegnitz in Vollzeit oder Teilzeit eine Pflegefachkraft – Hygienebeauftragter (m/w/d).

Was Wir Ihnen Bieten:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vergütung angelehnt an Tarif AVR Caritas West: bis zu 4600 €
• Jahressonderzahlung, Pflegezulage
• 31 Urlaubstage
• Dienstradleasing, weil uns Ihre Gesundheit wichtig ist
• Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima
• Regelmäßige Mitarbeiterfeste und -veranstaltungen
• Moderne Häuser mit moderner Ausstattung (Pflegedokumentation DAN) und kurzen Arbeitswegen
• Möglichkeit eines Standortwechsels
• Umfassende Einarbeitung
• Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)
• Vielfältige berufliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten inkl. Förderung individueller Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen

Ihre Aufgaben:

• Kompetente Grund- und Behandlungspflege
• Überwachung Hygienestandards unter Berücksichtigung geltender Rechtsvorschriften
• Schulungen und Unterweisungen zu hygienerelevanten Themen
• Planung, Durchführung und Dokumentation der entsprechenden Pflegemaßnahmen

Ihr Profil:

• Anerkannte Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, idealerweise mit entsprechender Berufserfahrung
• Anerkannte Weiterbildung zur/zum Hygienebeauftragten in Pflegeeinrichtungen
• Bereitschaft zum Schichtdienst
• Einsatzbereitschaft und Organisationstalent
• Teamfähigkeit und Sozialkompetenz

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung; sie werden bei gleicher Eignung / Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.