Pflegefachkraft ambulant (m/w/d)

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V.; Garmisch-Partenkirchen; Vor Ort; EUR 32.000 - 42.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifvergütung AVR

Pflegezulage

Betriebliche Altersvorsorge

Jobticket (Deutschlandticket)

BusinessBike

Jahressonderzahlung

Zusammenfassung

Caritas ambulante Pflege Garmisch-Partenkirchen sucht einepflegen­de Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit. Sie versorgen Klienten häuslich bedarfsgerecht, arbeiten gemäß Expertenstandards und beraten Angehörige.

Beginn zeitnah, unbefristete Anstellung; Tarifvergütung nach AVR, Pflegezulage und Zusatzleistungen werden geboten. Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu digitaler Arbeitsweise sind erwünscht.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin, Pflegefachmann/-frau.
• Idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege.
• Führerschein Klasse B erforderlich.

Aufgaben

• Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnisse durchführen.
• Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der ambulanten Kranken- und Altenpflege.
• Erfassung von bedarfsgerechten Leistungen und ggf. Erstellung eines Kostenvoranschlags.
• Beratungsgespräche nach § 37.3 und § 45 SGB XI führen.
• Risikoeinschätzung und Beratung von Patienten und pflegenden Angehörigen.

Kenntnisse

Pflegefachkraft

Führerschein Klasse B

Digitale Arbeitsweise

Ausbildung

Ausbildung zur examinierten Altenpflegerin/Gesundheits- und Krankenpflegerin

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Pflegefachkraft ambulant (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V.

Arbeitsort

Garmisch-Partenkirchen

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht

Stellenbeschreibung

ein engagiertes Pflegeteam, das unsere Klient/-innen ambulant und bedarfsgerecht in ihrem Zuhause versorgt. Dabei ermöglichen wir älteren und kranken Menschen ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung und bieten ihnen professionelle Pflege, Betreuung und Beratung. Freundlichkeit und eine persönliche Zuwendung sind uns dabei sehr wichtig und gehören zu unserem Selbstverständnis eines ganzheitlichen Pflegekonzepts.

In unserer Einrichtung erwartet Sie ein qualifiziertes und freundliches Team sowie gegenseitiger Respekt und Anerkennung.

Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Teilzeit (20-35 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 36971
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P07 bis P07 - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Caritas ambulante Pflege Garmisch- Partenkirchen, Dompfaffstraße 1, 82467 Garmisch-Partenkirchen

Sie sind verantwortlich für...

• die Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
• die Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der ambulanten Kranken- und Altenpflege
• die Erfassung von bedarfsgerechten Leistungen und ggf. Erstellung eines Kostenvoranschlags
• die Durchführung von Beratungsgesprächen nach § 37.3 und § 45 SGB XI
• die Risikoeinschätzung und Beratung von Patienten und pflegenden Angehörigen im Rahmen der Pflege
• die Erstellung von Pflegeplanungen und dessen Umsetzung nach Vorgaben des CV und der Einrichtung
• das ordnungsgemäße Führen der Pflegedokumentation
• die Organisation der ärztlichen Verordnungen
• das Kontakthalten und den Austausch mit Ärzten; Angehörigen und verschiedenen Kooperationspartner/-innen

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

• eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum examinierten Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin, Pflegefachmann/-frau
• idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege mitbringen
• einen Führerschein der Klasse III/ B besitzen
• verantwortungsbewusst und eigenständig agieren
• eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben
• sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

Wertschätzung:
Hier sind Sie Mensch und keine Maschine - Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt!

Work-Life-Balance
30 Urlaubstage bei einer 5 Tagewoche
faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche

Vergütung und Zusatzangebote
eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)
eine monatliche Pflegezulage von ca. 212,84 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)

• Jahressonderzahlung (86 v.H.)
  überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge

Fachliche und persönliche Entwicklung
bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr
Fachweiterbildungen zur persönlichen und individuellen Entwicklung werden angeboten

Wohlbefinden und Resilienz
durch unseren Partner FITCOMPANY bieten wir wöchentliche Online-Trainings zur Stärkung des Rückens sowie Übungen zur Entspannung an

• die Möglichkeit ein BusinessBike zu leasen
  Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket)

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Unternehmensdarstellung: Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V.

Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V.

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