Pflegefachkraft, Altenpfleger*in

AWO Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe e.V.; Minden; Vor Ort; EUR 32.000 - 45.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlung 90%

Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss

Corporate Benefits Mitarbeiterrabatte

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Das Seniorenzentrum Robert-Nußbaum-Haus in Minden sucht eine Pflegefachkraft zur Mitgestaltung einer modernen, menschenorientierten Pflege. Der Aufgabenumfang beträgt 30 Wochenstunden (ggf.

Anpassung möglich) und die Arbeit erfolgt in einem innovativen, wertschätzenden Team. Zu den Aufgaben gehören Erhebung des Pflegebedarfs, Gestaltung des Pflegeprozesses, Durchführung und Dokumentation ärztlich verordneter Maßnahmen sowie Unterstützung der Bewohnerinnen bei Gesundheitsthemen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft
• Teamfähigkeit, kommunikative und soziale Kompetenz
• Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein
• Motivation, in digital unterstütztem Umfeld zu arbeiten

Aufgaben

• Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs der Bewohnerinnen und Planung der Pflege
• Gestaltung, Steuerung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses
• Durchführung und Dokumentation der Pflege und ärztlich angeordneter Maßnahmen
• Unterstützung der Bewohnerinnen bei der individuellen Auseinandersetzung mit Gesundheit und Krankheit

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Soziale Kompetenz

Einfühlungsvermögen

Verantwortungsbewusstsein

Digitale Kompetenz

Ausbildung

Pflegefachkraft-Ausbildung (Alten-/Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau)

Jobbeschreibung

Du willst in einem innovativen, wertschätzenden Team arbeiten, das professionelle Pflege neu denkt - du suchst eine Aufgabe, in der deine Expertise als Pflegefachkraft wirklich zählt? Dann starte bei uns im Seniorenzentrum Robert-Nußbaum-Haus in Minden mit einem Umfang von 30 Wochenstunden (geringerer oder höherer Stundenumfang ggf. möglich) und gestalte eine Pflege, die menschlich und zukunftsorientiert ist.

• Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs der Bewohnerinnen und Planung der Pflege
• Gestaltung, Steuerung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses
• Durchführung und Dokumentation der Pflege und ärztlich angeordneter Maßnahmen
• Unterstützung der Bewohnerinnen bei der individuellen Auseinandersetzung mit Gesundheit und Krankheit

• Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (Alten-/Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau)
• Teamfähigkeit, ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz
• Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine professionelle Haltung in der Pflege
• Schnelle Auffassungsgabe und Motivation, in einem modernen, digital unterstützten Umfeld zu arbeiten

Wir leben die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft.

Arbeiten in einer 5-Tage-Woche.

• Kurzfristiges Einspringen vergüten wir mit bis zu 80€
• Kurzfristige Dienstwechsel berechnen wir mit einem Zuschlag
• Jahressonderzahlung von 90%
• Attraktive, betriebliche Altersvorsorge mit mind. 100% Zuschuss
• Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits (online und vor Ort)
• Weiterbildung zur Praxisanleitung, Fachkraft für Palliativ Care oder Gerontopsychiatrie, etc. möglich

Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 24.09.2026.

Gut zu wissen

Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen.