Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d)

Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH; Steinheim; Vor Ort; EUR 37.585 - 45.020; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Schichtzulage

Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildung

Jahressonderzahlung

Teamwork-Klima

Teilzeitoption

Zusammenfassung

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH sucht eine Pflegefachkraft als Praxisanleiter im St. Rochus Seniorenhaus Steinheim. Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend) vorgesehen und wird im multiprofessionellen Team umgesetzt.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege, Zusatzqualifikation Praxisanleitung und viel Einfühlungsvermögen mit. Das Angebot umfasst Leistungsentgelt, Schichtzulagen, Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger.
• Zusatzqualifikation Praxisanleitung gemäß gesetzlicher Vorgaben.
• Soziale und pädagogische Kompetenz sowie Freude an der Anleitung von Auszubildenden.
• Umfangreiche Erfahrungen in der Pflege.
• Einfühlungsvermögen und Sensibilität.
• Flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein.

Kenntnisse

Soziale Kompetenz

Pädagogische Kompetenz

Empathie

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Pflegeausbildung (Pflegefachmann/Altenpfleger/GN)

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d)

Arbeitgeber: Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH

Arbeitsort: Steinheim, Westfalen

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Berufsbezeichnung: Altenpfleger/in

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) im St. Rochus Seniorenhaus Steinheim.

• Arbeitsort: Steinheim, St. Rochus Seniorenhaus
• Voll/Teilzeit

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit über 3.200 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung. Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.

Benefits

• Leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P8 Anlage 32 AVR von mindestens 3.701,21 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation)
• Eine Schichtzulage i.H.v. 100 EUR brutto monatlich bei Vollzeit
• Eine Zulage i.H.v. 25 EUR brutto, eine Zulage für Grund- und Behandlungspflege i.H.v. 46,02 EUR brutto, eine Pflegezulage i.H.v. 141,82 EUR brutto monatlich Vollzeit sowie diverse Zeitzuschläge
• Eine zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 86 % des monatlichen Bruttolohns im Monat November
• Ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres
• Eine attraktive Altersvorsorge (KZVK)
• Ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team
• Die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung
• weitere Möglichkeiten

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Zusatzqualifikation Praxisanleitung gemäß gesetzlicher Vorgaben
• Soziale und pädagogische Kompetenz und Freude im Umgang mit älteren Menschen sowie an der Anleitung von Auszubildenden
• Umfangreiche Erfahrungen in der Pflege
• Einfühlungsvermögen und Sensibilität
• Flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein

Kontakt

Einrichtungsleiter St. Rochus Seniorenhaus
Herr Pascal Busse
[phone] - 5010

Personalreferentin
Frau Verena Lipsmeier
[phone] - 1162
[e-mail]