Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft

DIS Deutscher Industrie Service AG

Mainz

Vor Ort

EUR 42.000 - 52.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
Steuerfreie Sachbezüge
Gesundheitsbonus-Programm
Firmenevents & Teambuilding
Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

DIS Deutscher Industrie Service AG sucht eine/n Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit im Großraum Mainz. Die Stelle wird im Rahmen einer unbefristeten Direktvermittlung besetzt.

Zu den Aufgaben gehören die eigenständige Personaladministration, Zeitwirtschaft, Entgeltabrechnungsvorbereitung und AnsprechpartnerIn für Mitarbeitende. Das Unternehmen bietet familiengeführte Struktur, tolle Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

  • Abgeschlossen kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration, Entgeltabrechnung oder einem vergleichbaren HR-Bereich.
  • Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung in SAP – insbesondere HR-Module – ist von Vorteil.
  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein.
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an administrativen HR-Prozessen.

Aufgaben

  • Eigenständige Betreuung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt (Verträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse, Bescheinigungen, Stammdatenpflege).
  • Verantwortung für die Zeitwirtschaft für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende; Arbeitszeitkonten, Fehlzeiten, Schichtmodelle und Korrekturen.
  • Vorbereitung und Zuarbeit der monatlichen Entgeltabrechnung.
  • Ansprechpartner/in für Mitarbeitende in allen abrechnungs- und administrativen Fragestellungen.
  • Zentrale Schnittstelle zu Krankenkassen, Behörden, Ämter und externen Partnern.
  • Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken für interne und externe Zwecke.
  • Unterstützung im Recruiting und Onboarding.

Kenntnisse

MS Office sicher
SAP HR-Modulkenntnisse
Teamfähigkeit
Diskretion

Ausbildung

kaufmännische Ausbildung
Zusatzqualifikation Personalwesen

Tools

SAP HR

Jobbeschreibung

Sie kennen sich mitder Erstellung von Arbeitsverträgen aus und konnten bereits erste Erfahrung inder Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln?

Die Arbeit im Teammacht Ihnen Spaß und Sie sind auf der Suche nach einer Teilzeitstelle?

Dann haben wir diese ideale Stelle für Sie!

Für unseren Kunden aus dem Großraum Mainz suchen wir ab sofort nach einem zuverlässigen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit.

Die Stelle ist im Rahmen einer unbefristeten Direktvermittlung zu besetzen.

Ihre Vorteile
  • Familiengeführtes,international tätiges Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
  • AttraktiveVergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeldes
  • Steuerfreie Sachbezüge
  • Gesundheitsbonus-Programm
  • Firmenevents& Teambuilding
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben
  • Eigenständige Betreuung der Personaladministration vom Eintritt biszum Austritt (Verträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse, Bescheinigungen,Stammdatenpflege).
  • Verantwortung für die Zeitwirtschaft für gewerbliche und kaufmännischeMitarbeitende; Arbeitszeitkonten, Fehlzeiten, Schichtmodelle undKorrekturen.
  • Vorbereitung und Zuarbeit der monatlichen Entgeltabrechnung
  • Ansprechpartner/in für Mitarbeitende in allen abrechnungs- undadministrativen Fragestellungen.
  • Zentrale Schnittstelle zu Krankenkassen, Behörden, Ämter und externenPartnern
  • Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken für interne undexterne Zwecke
  • Unterstützung im Recruiting und Onboarding
Ihr Profil
  • Abgeschlossenekaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen
  • MehrjährigeBerufserfahrung in der Personaladministration, Entgeltabrechnung oder einemvergleichbaren HR-Bereich
  • SichererUmgang mit MS Office; Erfahrung in SAP – insbesondere in den HR‑Modulen– ist von Vorteil
  • GuteKenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Strukturierte,sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsstärke,Teamgeist und Freude an administrativen HR-Prozessen
Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom InstitutGreat Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. Unser Service wird mit4,6 bei Google* und mit4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

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