Payroll Manager (m/w/d) im Bereich Lohnbuchhaltung

Abacus Business Solutions GmbH; Waiblingen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Freiräume für Ideen

Offene Arbeitskultur

Betriebliche Altersvorsorge

Work-Life-Balance

Moderne Arbeitsplätze

Mitarbeiter-Events

Home-Office

Zusammenfassung

Ein Anbieter für Lohn- und HR-Dienstleistungen in Waiblingen sucht einen Payroll Manager (m/w/d). Die Rolle umfasst die Qualitätssicherung der Lohnabrechnung und die Beratung der Mitarbeitenden sowie Kunden. Erwartet werden ein Bachelor- oder Masterabschluss in BWL, Fachwissen in der Entgeltabrechnung und IT-Affinität. Diese Position bietet eine moderne Arbeitsumgebung sowie zahlreiche Benefits wie Homeoffice und betriebliche Altersvorsorge.

Qualifikationen

• Master- oder Bachelorabschluss im Bereich BWL oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung.
• Gute Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer, Sozialversicherung und angrenzenden Rechtsgebieten.
• Ideal: Anwenderkenntnisse eines Entgeltabrechnungssystems.

Aufgaben

• Qualitätssicherung der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Ansprechpartner der Mitarbeitenden bei fachlichen Fragen.
• Schulung der Mitarbeitenden und Erstellung fachlicher Hilfen.

Kenntnisse

Fachwissen in der Entgeltabrechnung

Verantwortungsbewusstsein

Analytische Fähigkeiten

Dienstleistungsorientierung

IT-Affinität

Ausbildung

Master- oder Bachelorabschluss in BWL

Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung

Tools

SAP

P&I

DATEV

Jobbeschreibung

Payroll Manager (m/w/d) im Bereich Lohnbuchhaltung

Abacus HR Services GmbH mit Sitz in Waiblingen ist ein Lohndienstleister und Softwareersteller im Bereich Entgeltabrechnung / HR. Für mehr als 300 Kunden erstellt unser Team von Payroll Spezialisten die monatlichen Entgeltabrechnungen. Unsere Muttergesellschaft, die Abacus Research AG, ist Marktführer in der Schweiz im Bereich Entgeltabrechnung/HR. Gemeinsam arbeiten wir täglich daran, Prozesse für die Entgeltabrechnung in Deutschland innerhalb unserer ERP-Systeme zu optimieren.

Nur wer Freude an seiner Arbeit hat, kann sein Bestes geben. Und Freude an der Arbeit entsteht, wenn man seine Kompetenzen in einem sicheren, innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld einbringen kann. Genau das tun wir – über eine gesunde Work-Life-Balance, attraktive Rahmenbedingungen und Benefits. Die Abacus ist auf Wachstumskurs – daher suchen wir in diversen Bereichen neue Kolleginnen und Kollegen, die mit Leidenschaft und Umsetzungsstärke gemeinsam mit uns Zukunft gestalten.

Aufgaben

• Qualitätssicherung der Lohn- und Gehaltsabrechnung – Kontrolle der erstellten Abrechnungen auf Vollständigkeit, Korrektheit und Einhaltung gesetzlicher sowie tarifvertraglicher Vorgaben.
• Ansprechpartner der Mitarbeitenden bei fachlichen Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Schulung der Mitarbeitenden, Erstellung fachlicher Hilfen.
• Beratung der Kunden bei schwierigen Abrechnungsfällen.
• Konzeptionelle Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Softwareprodukten.
• Qualifizierung/Ausbildung neuer Mitarbeitender im Bereich Payroll.
• Prozessoptimierung.

Qualifikation

• Master- oder Bachelorabschluss im Bereich BWL oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung.
• Ausgeprägtes Fachwissen in der Entgeltabrechnung.
• Gute Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer, Sozialversicherung und angrenzenden Rechtsgebieten.
• IT-Affinität.
• Ideal: Anwenderkenntnisse eines Entgeltabrechnungssystems wie z. B. SAP, P&I, DATEV, …
• Analytische Fähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein, genaues Arbeiten.
• Dienstleistungsorientierung.

Benefits

• Freiräume für Ideen.
• Offene Arbeitskultur.
• Gutes Betriebsklima.
• Mitarbeiter-Events.
• Moderne Arbeitsplätze.
• Gute Verkehrsanbindung.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Mitarbeiterbar.
• Work-Life-Balance.
• Home‑Office.

Join us! Werde Payroll Manager/in für die Lohnbuchhaltung bei Abacus HR Services GmbH. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere in einem tollen Team!

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