Payroll Clerk (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG; Halle (Saale); Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Festeinstellung direkt beim Kundenunternehmen

Attraktives Gehaltspaket

Kollegiales Team

Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Ein modernes Unternehmen im Raum Halle sucht einen zuverlässigen Payroll Clerk (m/w/d), der eigenständig die Lohn- und Gehaltsabrechnung durchführt und Personal- sowie Abrechnungsstammdaten pflegt. Wichtig sind mehrjährige Erfahrung in der Lohnabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuerrecht und im Umgang mit Abrechnungssystemen. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehaltspaket, festeinstellung, und vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Strukturierte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise.

Aufgaben

• Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Pflege und Verwaltung von Personal- und Abrechnungsstammdaten.
• Berechnung und Abführung von Lohnsteuer und Sozialabgaben.

Kenntnisse

Lohn- und Gehaltsabrechnung

Teamfähigkeit

MS Office

DATEV

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung im Personal-/Lohnwesen

Tools

Abrechnungssysteme

Jobbeschreibung

Overview

Payroll Clerk (m/w/d) – Karriereperspektive im Raum Halle

Für ein modernes Unternehmen im Raum Halle sucht die DIS AG im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen zuverlässigen Payroll Clerk (m/w/d).

Ihre Vorteile

• Festeinstellung direkt beim Kundenunternehmen
• Attraktives Gehaltspaket
• Kollegiales Team
• Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

• Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Pflege und Verwaltung von Personal- und Abrechnungsstammdaten
• Berechnung und Abführung von Lohnsteuer, Sozialabgaben und weiteren Abzügen
• Erstellung von Bescheinigungen, Meldungen und Statistiken für Behörden und Sozialversicherungsträger
• Betreuung von Mitarbeitenden bei abrechnungsrelevanten Fragen
• Abwicklung von Ein- und Austritten sowie Änderungen im Beschäftigungsverhältnis
• Zusammenarbeit mit Finanzbuchhaltung, Personalabteilung und externen Stellen
• Unterstützung bei Betriebsprüfungen und Jahresmeldungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung im Personal-/Lohnwesen
• Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (z. B. DATEV) und MS Office
• Strukturierte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Loyalität und Verantwortungsbewusstsein

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google und mit 4,2 bei kununu bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.