Pädagogische Fachkraft

Work4kids; Erfurt; Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifvertrag AWÖ Thüringen

30 Tage Urlaub

Zusatzzahlungen/Jahressonderzahlungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

MitarbeiterRabatte

Zusammenfassung

Work4kids sucht eine engagierte, empathische Persönlichkeit als Sozialpädagoge/Erzieher (Vollzeit) in Erfurt. Die Stelle ist vorerst befristet bis zum 31.03.2027 und orientiert sich am Tarifvertrag der AWo Thüringen.

Sie arbeiten in der Familienwohngruppe, begleiten Eltern und Kinder und arbeiten eng mit Jugendämtern sowie weiteren Fachstellen zusammen. Ziel ist die Stabilisierung der Familiensituation und die Stärkung der Erziehungsfähigkeit.

Qualifikationen

• Ausbildung Erzieher/in oder Studium als Sozialpädagoge/in (B.A./Dipl./MA) oder als Sozialarbeiter/in mit Anerkennung.
• Zusatzqualifikationen im Traumapädagogikbereich, Gesprächsführung oder systemische Beratung oder Bereitschaft zur Weiterbildung.

Aufgaben

• Pädagogische Begleitung und Unterstützung von Eltern und Kindern in der Familienwohngruppe.
• Gestaltung eines sicheren, stabilen Lebensumfelds in Krisensituationen - Förderung elterlicher Erziehungsfähigkeit.
• Mitwirkung bei Kindeswohlgefährdungseinschätzung und Schutz-/Interventionsmaßnahmen.
• Umsetzung und Anpassung der Hilfeplanung in Zusammenarbeit mit Jugendämtern und Sorgeberechtigten.
• Weiterentwicklung der konzeptionellen Arbeit der Einrichtung und Qualitätssicherung.
• Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern im Sozialraum (Jugendhilfe, Schulen, Freizeiteinrichtungen).
• Wahrnehmung von Aufsichts- und Fürsorgepflichten und Teilnahme an Meetings.

Kenntnisse

Erzieher/in Ausbildung

Ausbildung

Traumapädagogik

Gesprächsführung

Systemische Beratung

Jobbeschreibung

Der Familie eine Chance geben – unter diesem Leitsatz begleiten wir im Haus am Fischersand in Erfurt Eltern und ihre Kinder auf dem Weg zu einem sicheren, stabilen und selbstbestimmten Familienleben. Für unserere Einrichtung der Integrierten Familienhilfe in Erfurt suchen wir ab 01.11.2026 eine engagierte, erfahrene und empathische Persönlichkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden) und vorerst befristet bis 31.03.2027.

In unserer Familienwohngemeinschaft leben Eltern mit ihren Kindern. Ziel unserer Arbeit ist es, mit einem klar strukturierten, mehrphasigen Unterstützungsangebot Familien in schwierigen Lebenssituationen zu stabilisieren und langfristig zu stärken. Wir verfolgen den systemischen Ansatz und begleiten Familien lebensweltnah, individuell und ganzheitlich.

Das ist uns wichtig: Wir bauen auf die Ressourcen und Kompetenzen der Familien. Wir arbeiten mit Respekt, Transparenz und Beteiligung. Wir sehen Eltern als Experten für ihre Kinder und unterstützen sie dabei, ihre Rolle verantwortungsvoll wahrzunehmen. Gemeinsam feiern wir Entwicklungsschritte und Erfolge.

Stellenbeschreibung

• Pädagogische Begleitung und Unterstützung von Eltern und Kindern im Alltag innerhalb der Familienwohngruppe sowie im Rahmen aufsuchender Familienarbeit
• Gestaltung eines sicheren, stabilen Lebensumfelds für Familien in Krisensituationen - mit dem Ziel der Förderung elterlicher Erziehungsfähigkeit und Kindeswohlsicherung
• Mitwirkung bei der Einschätzung von Kindeswohlgefährdungen und Umsetzung geeigneter Schutz- und Interventionsmaßnahmen
• Umsetzung und fortlaufende Anpassung der Hilfeplanung in enger Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Sorgeberechtigten und anderen Fachstellen
• Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung der konzeptionellen und inhaltlichen Arbeit der Einrichtung sowie an Maßnahmen der Qualitätsentwicklung
• Zusammenarbeit und Vernetzung mit Kooperationspartnern im Sozialraum (u. a. Jugendhilfeverbund, Schulen, Freizeiteinrichtungen, Therapeut*innen)
• Wahrnehmung von Aufsichts- und Fürsorgepflichten gegenüber Kindern und Jugendlichen
• Teilnahme an Dienstbesprechungen, Teamsitzungen und Supervisionen
• Übernahme organisatorischer Aufgaben im Rahmen der betrieblichen Abläufe und der internen Arbeitsteilung
• Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Berichtswesen im Rahmen der Hilfeplanung

Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter und Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung. Alle Bewerbungen werden ausschließlich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung berücksichtigt.

Sie bringen mit

• Ausbildung Erzieher/in oder abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge/in (B.A./Dipl. / MA) oder Sozialarbeiter/in mit staatlicher Anerkennung oder eine andere vergleichbare Ausbildung
• Zusatzqualifikation im Bereich Traumapädagogik, Gesprächsführung, systemischer Beratung oder Interesse daran eine entsprechende Weiterbildung zu absolvieren
• Erfahrung in der sozialpädagogischen Arbeit mit Eltern und Kindern - sowohl in einer Familienwohngruppe als auch in aufsuchenden Settings
• Fachliche Sicherheit im Umgang mit Familien in belasteten Lebenslagen (Multiproblemfamilien), insbesondere bei akuter oder latenter Kindeswohlgefährdung - entsprechend der Konzeption, Leistungsbeschreibung und Hilfeplanung der Einrichtung
• Die Fähigkeit, Hilfepläne gemeinsam mit allen am Prozess Beteiligten umzusetzen und dabei strukturiert, einfühlsam und zielorientiert zu arbeiten
• Bereitschaft zur Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Einrichtungskonzeption, der Leistungsbeschreibung und an Maßnahmen der Qualitätsentwicklung
• Kooperations- und Vernetzungsfähigkeit im Kontakt mit Jugendämtern, Schulen, Einrichtungen des Verbunds Jugendhilfe Erfurt, Freizeitangeboten, therapeutischen und weiteren sozialen Diensten
• Verantwortungsbewusstsein bei der Wahrnehmung von Aufsichts- und Fürsorgepflichten
• Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft, Aufgaben im Rahmen der internen Arbeitsteilung zu übernehmen
• Teilnahme an Dienstberatungen und Supervisionen
• Interesse an fachlicher Fort- und Weiterbildung
• Zuverlässigkeit in der Übernahme von Aufgaben zur Aufrechterhaltung des pädagogischen und organisatorischen Alltags
• Die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem und Wochenendarbeit, keine Nachtschichten

Wir bieten Ihnen

• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der AWO Thüringen, einschließlich regelmäßiger tariflicher Anpassungen
• 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage (AWO-Tage) zur Erholung und Work-Life-Balance
• Zwei Sonderzahlungen jährlich
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßige betriebsärztliche Betreuung
• Fort- und Weiterbildungen sowie attraktive Entwicklungsperspektiven
• Kostenfreie Mitarbeitendenberatung für alle Fragen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
• Vielfältige Mitarbeitendenrabatte über unser Corporate-Benefits-Programm - z. B. für Kleidung, Technik, Reisen und Freizeit

Ihre Vorteile

• Betriebsarzt
• Finanzierte Fort- und Weiterbildung
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Jahressonderzahlung
• Mitarbeiter*innen-Events
• Prämie für Mitarbeitendenwerbung