PACKER LOGISTIK (m/w/d)

GOLDSCHMAUS; Hasbergen; Vor Ort; EUR 16.531 - 22.041; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Altersvorsorge

Berufsunfähigkeitsvorsorge

Gesundheitsmanagement

Dienstrad Leasing

Kita Zuschuss

Zusätzliche Urlaubstage

Krankengeldabsicherung

Weiterbildung

Vergütungspaket

Flache Hierarchien

Kurze Entscheidungswege

Eigenverantwortung

Zusammenfassung

Goldschmaus in Hasbergen bietet eine Tätigkeit im Kühllager mit 2-Schicht-Betrieb. Sie umfassen Packaufträge, Auszeichnung von Artikeln, sowie sorgfältige Qualitätskontrollen und sortieren fehlerhafte Verpackungen aus. Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und EDV-Grundkenntnisse sind gefragt.

Die Position ist vorwiegend in der Lagerlogistik tätig, körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zur Arbeit im Kühlbereich (Thermoanzug) sind Voraussetzung. Bewerben Sie sich jetzt!

Qualifikationen

• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Grundkenntnisse in EDV und Computeranwendungen
• Körperliche Belastbarkeit und Spaß an Schichtarbeit im Kühllager

Aufgaben

• Bearbeitung von Packaufträgen gemäß Packprogramm
• Auszeichnung der Artikel
• Sicherung der Produktqualität durch Aussortieren fehlerhafter Verpackungen
• Korrektes Kommissionieren von Aufträgen
• Arbeiten im 2-Schicht-Betrieb im Kühllager (mit Thermoanzug)

Kenntnisse

Teamplayer

EDV-Kenntnisse

Körperlich fit

Jobbeschreibung

Wir sind auf der Suche nach Teamplayern, die gemeinsam mit uns die Zukunft von GOLDSCHMAUS gestalten.

Deine Aufgaben

• Abarbeitung von Packaufträgen gemäß Angaben des Packprogramms
• Auszeichnung der Artikel
• Sicherstellung einer einwandfreien Produktqualität durch Aussortierung fehlerhafter Verpackungen
• Sorgfältige Abarbeitung von Kommissionieraufträgen
• Arbeiten im 2-Schicht-Betrieb in unserem modernen Kühllager

Du bist genau richtig bei uns, wenn du

• ein Teamplayer bist
• einfachen EDV-Kenntnisse besitzt
• körperlich fit und belastbar bist
• kein Problem mit der Arbeit im Kühllager hast (mit Thermoanzug)

Deine ganz persönlichen Benefits

• betriebliche Alters- und Berufsunfähigkeitsvorsorge
• betriebliche Gesundheitsmanagement
• Dienstrad-Leasing
• individuell verhandelter Zuschuss für Kita-Beiträge
• zusätzliche Urlaubstage nach Dauer der Betriebszugehörigkeit
• finanzielle Absicherung im Falle des Krankengeldbezugs
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• attraktives Vergütungspaket
• flache Hierarchien
• kurze Entscheidungswege
• Eigenverantwortung

Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt!