Onsite Manager / Personaldisponent (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH; Koblenz; Vor Ort; EUR 52.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Umfassende Einarbeitung

13. Monatsgehalt

Bonussystem

IT-Ausstattung auch privat nutzbar

Flexible Arbeitszeiten

Bis zu 36 Tage Urlaub

Teamorientierte Führungskultur

Zusammenfassung

Tempton Personaldienstleistungen GmbH sucht Sie als Onsite Manager (m/w/d) in Koblenz. Sie sind Ansprechpartner zwischen Onsite-Kunde, Mitarbeitenden und Partnern und entwickeln Rekrutierungs- sowie Onboarding-Prozesse weiter.

Sie begleiten den Kunden beratend und disponieren Einsätze flexibel, um auf unterschiedliche Anforderungen zu reagieren. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung mit, idealerweise Erfahrung in der Personaldienstleistung und Onsite-Umfeld.

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung als Grundlage, ideal in der Personaldienstleistungsbranche.
• Erfahrung in der Personaldienstleistung, bevorzugt Onsite.
• Kommunikationsstarke, empathische Persönlichkeit mit proaktiver Arbeitsweise.

Aufgaben

• Ansprechpartner zwischen Onsite-Kunden, Mitarbeitern und Partnern.
• Entwicklung von Rekrutierungs- und Onboarding-Prozessen mit Niederlassungen und Kunde.
• Beratung des Kunden in allen Personalbelangen und Manage der Einsätze.
• Disposition und Planung der Einsätze, Reaktion auf verschiedene Anforderungen.
• Verantwortung für KPIs in Zusammenarbeit mit dem Kunden.

Kenntnisse

Kaufmännische Ausbildung

Personaldienstleistungserfahrung

Onsite-Erfahrung

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Eine herrlich aufregende Mischung aus Mitarbeitergewinnung, - Betreuung – und Disposition erwartet Sie als Onsite Manager (m/w/d) bei unserem Medical Onsite - Kunden in Koblenz.

Wir suchen engagierte Persönlichkeiten mit Erfahrung in der Personaldienstleistung - am liebsten im Onsite - mit einem großen Dienstleistungsherz.

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

• Wir bieten Ihnen eine umfängliche und ganzheitliche Einarbeitung und fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Tempton Akademie
• stellen mit unbefristeten Arbeitsverträgen ein
• sehen ein 13. Monatsgehalt, sowie ein transparentes ungedeckeltes Bonussystem als selbstverständlich an
• bieten eine moderne und zeitgemäße IT-Ausstattung auch zur Privatnutzung (Laptop, Tablet, Handy) und legen großen Wert auf Digitalisierung
• überzeugen mit flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 36 Tagen Urlaub
• verfügen über familiäre und herzliche Teams, eine wertschätzende Führungskultur, sowie flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Ihre täglichen Aufgaben:

• Sie fungieren als Ansprechpartner und Bindeglied zwischen unserem Onsite Kunden, den Mitarbeitern und den Partnern (Co-Lieferanten).
• Sie entwickeln Rekrutierungs- und Onboarding-Prozesse gemeinsam mit unseren Niederlassungen und dem Kunden stetig weiter.
• Sie begleiten und beraten unseren Kunden auf Augenhöhe in allen Belangen rund ums Personal.
• Sie disponieren und planen die Einsätze, reagieren auf unterschiedlichste Situationen und Anforderungen und finden für jedes Problem eine Lösung.
• Gemeinsam mit dem Kunden sind Sie für die Erfüllung und das Controlling wichtiger KPIs verantwortlich

Das bringen Sie mit:

• eine kaufmännische Ausbildung, gerne in der Personaldienstleistungsbranche
• Erfahrung in der Personaldienstleistung, bevorzugt im Onsite
• eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die empathisch auf andere Menschen zugeht
• eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise
• Kreativität, Innovation & Eigeninitiative
• die Fähigkeit, immer wieder neue Prioritäten zu setzen und Lösungen zu finden
• Sie lieben es, zum wirtschaftlichen Erfolg des Kundenausbaus beizutragen

Über Tempton

Mit über 13.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 250 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.