Mülllader (m/w/d)

IDH - Innovative Dienstleistungen Habers GmbH; Köln; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Gute Verkehrsanbindung

Jobrad

Zusammenfassung

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit sucht einen Mülllader (m/w/d) in Köln. Sie sind verantwortlich für die zuverlässige Entsorgung und Sauberkeit in unserer Stadt. Zu Ihren Aufgaben gehören Be- und Entladung sowie das Begleiten von Entsorgungsfahrzeugen auf festgelegten Routen.

Wir bieten eine faire Bezahlung nach Tarif, gute Chancen auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine gute Work-Life-Balance mit bis zu 30 Tagen Urlaub nach mehreren Jahren. Wetterfeste Arbeitskleidung wird gestellt.

Qualifikationen

• Verantwortung für die Sauberkeit in der Stadt und zuverlässige Müllentsorgung.
• Fähigkeit zur Be- und Entladung von Mülltonnen.
• Bereitschaft zur Arbeit im Freien.

Aufgaben

• Laden und Entleeren von Mülltonnen und Containern.
• Begleiten der Entsorgungsfahrzeuge auf festgelegten Routen.
• Achten auf Sauberkeit und Sicherheitsstandards.

Kenntnisse

Zuverlässigkeit

Teamfähigkeit

Körperliche Belastbarkeit

Gute Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Arbeitgeber: IDH - Innovative Dienstleistungen Habers GmbH

Stellenbeschreibung

Als Mülllader (m/w/d) sind Sie für die zuverlässige Entsorgung und Sauberkeit in unserer Stadt mitverantwortlich. Ihre Tätigkeiten umfassen:

• Be- und Entladung: Sie laden Mülltonnen und -container sicher und effizient auf die Entsorgungsfahrzeuge und entleeren diese.
• Transportbegleitung: Gemeinsam mit dem Fahrpersonal begleiten Sie die Fahrzeuge auf festgelegten Routen und stellen sicher, dass die Abholung gemäß Plan erfolgt.
• Sauberkeit und Sicherheit: Sie achten auf Sauberkeit rund um die Abholstellen und tragen zur Einhaltung der Sicherheitsstandards bei.
• Einsatzflexibilität: Je nach Bedarf unterstützen Sie auch in anderen Bereichen der Abfallentsorgung.

Was wir bieten

• Faire Bezahlung nach Tarif inkl. aller Zuschläge
• Sicherheit: Gute Chancen auf eine unbefristete Festanstellung nach erfolgreicher Einarbeitungszeit
• Work-Life-Balance: 25 Tage Urlaub im ersten Jahr, 27 Tage im zweiten und im dritten Jahr, ab dem vierten Jahr 30 Tage Urlaub
• Jobrad: Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings (Jobrad) zur umweltfreundlichen Mobilität
• Ausstattung: Wetterfeste Arbeitskleidung wird gestellt
• Gute Arbeitsatmosphäre: Ein unterstützendes Team und eine strukturierte Einarbeitung
• Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zur Arbeit im Freien
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse von Vorteil, um Anweisungen und Sicherheitsvorschriften zu verstehen

Vorteile für Mitarbeitende

• Betriebliche Altersvorsorge
• Gute Verkehrsanbindung

Wir schätzen Ihre wichtige Rolle in unserem Team und freuen uns, wenn Sie unser Team unterstützen möchten.