Mitarbeiter Service und Logistik (w/m/d)

Bwbm; Sonthofen; Vor Ort; EUR 25.000 - 34.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Geregelte Arbeitszeiten

Mitarbeiterrabatte

Weiterentwicklung

Respekt und Leistungskultur

Fort- und Weiterbildung

Leistungsorientierte Gehaltsanpassung

Zusammenfassung

Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) sucht für die Servicestation in Sonthofen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für Service und Logistik. Zu den Aufgaben gehören Ausgabe, Rückgabe und Tausch von Bekleidung, Beratung der Kundinnen und Kunden sowie einfache Lagerschnittstellen im Warenwirtschaftssystem.

Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit (30h/Woche oder 20h/Woche, befristet für ein Jahr) mit sicheren Arbeitsbedingungen, fairer Bezahlung sowie individuellen

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung im Einzelhandel oder Warenlager vorteilhaft.
• EDV-Kenntnisse (MS Office, Warenwirtschaft)
• Kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise
• Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise

Aufgaben

• Ausgabe, Rücknahme und Tausch von Bekleidung und Ausrüstung an Soldatinnen/Soldaten sowie zivile Mitarbeiter.
• Kundinnen und Kunden im Rahmen der Ausstattung beraten.
• Bestandsbuchungen im Warenwirtschaftssystem durchführen.
• Entladung von Lkw, Warenannahme, Einlagerung und Rückversand.
• Inventuren unterstützen und weitere Sonderaufgaben übernehmen.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Selbstständige Arbeitsweise

Termingerechte Arbeitsweise

Lagerlogistik

Ausbildung

Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office

Warenwirtschaft

Jobbeschreibung

Mitarbeiter Service und Logistik (w/m/d) Stellenbeschreibung

Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.

Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung und Auftragssteuerung bis hin zur Logistik und Aufbereitung verantwortet dieBw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM)die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.

Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.

So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.900 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.

Wir suchen Sie – in Vollzeit, befristet für ein Jahr sowie in Teilzeit 30h/Woche und Teilzeit 20h/Woche, befristet für ein Jahr - für unsere Servicestation in Sonthofen als:

Mitarbeiter Service und Logistik (w/m/d)

Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Umrüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an.

Ihre Aufgaben

• Sie sind zuständig für die Ausgabe, Rücknahme und den Tausch von Bekleidung und Ausrüstung an Soldatinnen/Soldaten sowie zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter.
• Sie beraten die Kundinnen und Kunden im Rahmen der Ausstattung und Versorgung.
• Sie führen die notwendigen Bestandsbuchungen im Warenwirtschaftssystem durch.
• Sie übernehmen die Entladung von Lkw, die Warenannahme, Einlagerung und den Rückversand.
• Sie unterstützen bei Inventuren und übernehmen weitere Sonderaufgaben.

Ihr Profil

• Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) im Einzelhandel oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung wünschenswert, beispielsweise als Verkäufer (w/m/d)
• Einschlägige Berufserfahrung, z.B. im Einzelhandel oder Warenlager
• EDV-Kenntnisse (MS Office, Warenwirtschaft)
• Kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise
• Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise

Unser Angebot

Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen:

• Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit
• Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur
• Corporate Benefits (exklusive Mitarbeiterrabatte)
• Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft
• Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.