Mitarbeiter Objektservice (m/w/d) - Technisch-Kaufmännisch
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: akut... HR Consulting GmbH
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Anstellungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Berufsbezeichnung: Objektverwalter/in (Immobilien)
Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
Änderungsdatum: Gestern bearbeitet
Für unseren namhaften Auftraggeber im Raum Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine engagierte Unterstützung im Bereich Objektservice und Wohnungsbetreuung. Die Position ist zunächst für 6 Monate befristet. Equal Pay kann ab dem ersten Tag geboten werden.
Mitarbeiter Objektservice (m/w/d) - Technisch-Kaufmännisch
Gemeinsam mit unserem Kunden bieten wir:
- Equal Pay ab dem 1. Tag (mind. EG 5 TVöD)
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten
- Zentrale Lage und gute ÖPNV-Anbindung
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Wohnungsübergaben und -abnahmen sowie Unterstützung bei der Objektbetreuung
- Kontrollgänge zur Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit im Wohnungsbestand
- Entgegennahme und Bearbeitung von Mieteranfragen und Störmeldungen in Abstimmung mit dem Objektmanagement
- Koordination und Überwachung externer Dienstleister (z. B. Reinigung, Winterdienst, Grünpflege)
- Unterstützung bei der Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen und Kleinreparaturen (Fremdfirmensteuerung)
- Schadensaufnahme, Einleitung von Sofortmaßnahmen sowie Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten
- Allgemeine administrative Tätigkeiten (z. B. Dokumentation, Terminüberwachung, Korrespondenz)
Qualifikationen:
- Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung (z. B. im Bau-, Elektro-, Sanitär- oder Gebäudebereich)
- Idealerweise erste Berufserfahrung in der Objektbetreuung, Wohnungsverwaltung, Gebäudemanagement oder im Servicebereich
- Grundkenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook) sowie idealerweise SAP-Kenntnisse oder Bereitschaft zur Einarbeitung
- Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit organisatorischem Geschick
- Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Mietern und Dienstleistern
- Führerschein Klasse B (bzw. 3) und Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstfahrzeugen