Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement

American President Lines

Hamburg

Vor Ort

EUR 42.000 - 56.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Tarifliche Bezahlung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Strukturierte Einarbeitung
Entwicklungsmöglichkeiten
Flache Hierarchien
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
CEVA JobRad
Parkmöglichkeiten
Internationales Arbeitsumfeld
Kollegiales Team

Zusammenfassung

CEVA Logistics sucht am Standort Hamburg-Hausbruch zwei Mitarbeiter im Qualitätsmanagement (m/w/d). Sie betreuen die Standorte MWZ, GU5 und FKW in allen relevanten Qualitäts-Themen und unterstützen die Weiterentwicklung der Managementsysteme sowie der Qualitätsziele.

Zu Ihren Aufgaben gehören Audits, Berichte, Kennzahlen und die Schulung von Führungskräften sowie Mitarbeitenden. Sie arbeiten eng mit Behörden und Zertifizierungsstellen zusammen und profitieren von klaren Entwicklungswegen.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
  • Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement.
  • Kenntnisse relevanter Qualitäts- und Umwelt-normen.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Betreuung und Beratung der Standorte MWZ, GU5 und FKW in allen relevanten Themen des Qualitätsmanagements.
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Überwachung der Managementsysteme sowie der Qualitätsziele.
  • Planung und Durchführung interner und externer Audits sowie Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen.
  • Beratung und Schulung von Führungskräften und operativen Mitarbeitenden.
  • Zusammenarbeit mit Behörden und Zertifizierungsstellen.
  • Erstellung und Pflege von Reports, Kennzahlen und qualitätsrelevanten Dokumenten.
  • Mitwirkung bei Managementbewertungen und weiteren Qualitätsmaßnahmen.

Kenntnisse

Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Analytische Arbeitsweise
Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement

CEVA Logisticsbietet globale Supply-Chain-Lösungen, die Menschen, Produkte und Anbieter auf der ganzen Welt miteinander verbinden. Wir sind in 170 Ländern mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.500 Standorten vertreten – und das hilft uns dabei, unser Ziel zu erreichen: in die Top 5 der globalen Kontraktlogistikanbieter zu gelangen.

Für unseren Kontraktlogistik-Standort MWZ in Hamburg-Hausbruch suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d).

  • Betreuung und Beratung der Standorte MWZ, GU5 und FKW in allen relevanten Themen des Qualitätsmanagements
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Überwachung der Managementsysteme sowie der Qualitätsziele
  • Planung und Durchführung interner und externer Audits sowie Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen
  • Beratung und Schulung von Führungskräften und operativen Mitarbeitenden
  • Zusammenarbeit mit Behörden und Zertifizierungsstellen
  • Erstellung und Pflege von Reports, Kennzahlen und qualitätsrelevanten Dokumenten
  • Mitwirkung bei Managementbewertungen und weiteren Qualitätsmaßnahmen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im logistischen Umfeld
  • Kenntnisse relevanter Qualitäts- und Umweltnormen
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Tarifliche Bezahlung, 37,5-Stunden-Woche und unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Strukturierte Einarbeitung sowie gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flache Hierarchien, Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge, Risikoabsicherung und attraktive Mitarbeiterrabatte
  • CEVA JobRad und Parkmöglichkeiten direkt am Standort
  • Internationales Arbeitsumfeld und ein kollegiales Team

Als globales Unternehmen und Teil der CMA CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.

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