Mitarbeiter (m/w/d) Patientenmanagement

RxREVU, Inc.; Aschersleben; Vor Ort; EUR 32.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Vielfalt

Flexible Arbeitszeitmodelle

Fortbildungsmöglichkeiten

Dienstrad-Leasing

Gesundheitsförderung

Mitarbeitenden-werben-Mitarbeitende

Zusammenfassung

RxREVU, Inc. in Sachsen-Anhalt sucht eine/n Mitarbeiter/in im Patientenmanagement zum 01.12.2026.

Sie übernehmen die administrative Patientenaufnahme, Plausibilitätsprüfungen und unterstützen die Abrechnung ambulant BG-/KV-/GOÄ-Verträge in einem interdisziplinären Team. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen mit, idealerweise SAP ISH-Kenntnisse, und verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten oder Kaufmann im Gesundheitswesen.
• Kenntnisse in der Leistungsabrechnung eines Krankenhauses und SAP ISH vorteilhaft.
• Erfahrung im Gesundheitswesen, ideal im Patientenmanagement oder Aufnahme.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Serviceorientierung.,
• EDV-Kenntnisse sowie Teamfähigkeit und Belastbarkeit.

Aufgaben

• Durchführung der administrativen Patientenaufnahme (Fallanlage, Kostensicherung, Beratung, Aufklärung über Behandlungs- und Wahlleistungsverträge).
• Durchführung von Plausibilitätsprüfungen.
• Bearbeitung von Anfragen/Datenversand nach § 301 SGB V.
• Datenlieferungen mit MS Excel.
• Professionelle Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen in einem interdisziplinären Team.
• Vorbereitung und Durchführung ambulanter BG-, KV- und GOÄ-Abrechnungen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Organisationstalent

Serviceorientierung

Ausbildung

Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten

Kaufmann im Gesundheitswesen

Tools

SAP ISH

Jobbeschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) Patientenmanagement

zum 01.12.2026

Ihre Vorteile

• Vielfalt: Spannende Aufgaben mit einem großen Maß an Freiraum und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Vision Zukunft: Mitwirkung an zukunftsorientierten Projekten
• Gemeinschaft: Ein Miteinander auf Augenhöhe in einem motivierten und dynamischen Umfeld
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle
• Machen dürfen: Die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
• Entwicklungschancen: Sowohl interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten als auch bequem von Zuhause aus über unsere elektronische Fachbibliothek - bei uns lernt man nie aus!
• Wertschätzung: Von innovativen Ideen und Lösungsansätzen
• Benefits: Attraktive Mitarbeitendenangebote bei über 250 Top-Marken sowie Maßnahmen zur Prävention und Förderung Ihrer Gesundheit, z. B. Zuschuss Dienstrad-Leasing, Mitarbeitendenkarte, Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Programm

Ihre Aufgaben

• Durchführung der administrativen Patientenaufnahme (Fallanlage, Kostensicherung, Beratung, Aufklärung der Patienten über Behandlungs- und Wahlleistungsverträge sowie deren Abschluss)
• Durchführung von Plausibilitätsprüfungen
• Bearbeitung von Anfragen/Datenversand § 301 SGB V
• Datenlieferungen unter Zuhilfenahme von MS Excel
• Professionelle und vorausschauende Kommunikation mit allen Schnittstellen intern als auch extern in einem interdisziplinären Team
• Vorbereitung und Durchführung von ambulanten BG-, KV- und GOÄ-Abrechnungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten, zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder eine Ausbildung in einem vergleichbaren medizinischen Beruf
• Idealerweise auch Kenntnisse in der Leistungsabrechnung eines Krankenhauses und sicherer Umgang und Kenntnisse im SAP ISH
• Erfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise im Patientenmanagement oder der Aufnahme
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Serviceorientierung
• Sicherheit im Umgang mit terminlichen Abläufen, EDV- und BDS-/KIS-Kenntnisse von Vorteil
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Stressresistenz

Detaillierte Auskünfte erteilt Ihnen gern die Leitung Patientenmanagement, Frau Susanne Wagner, unterTel. [phone] oder per E-Mail unter [e-mail].

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Als Arbeitgeber fördern wir Chancengleichheit und Vielfalt. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form verwendet. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, sexueller Identität oder Weltanschauung begrüssen wir Bewerbungen von allen qualifizierten Personen.

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