Mitarbeiter (m/w/d) in der Hauswirtschaft

Stiftung Jugendhof Vechta; Vechta; Vor Ort; EUR 29.016 - 32.364; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Hansefit Fitnesskooperation

Dienstfahrradleasing

30 Tage Urlaubsanspruch

Zusammenfassung

Stiftung Jugendhof Vechta sucht eine*n Mitarbeiter*in in der Hauswirtschaft zur unbefristeten Beschäftigung. Zu Ihren Aufgaben gehören Vor- und Nachbereitung des Speisesaals, Warenannahme, Spülen, Reinigung und Pflege der Räumlichkeiten.

Sie arbeiten selbstständig im Team, flexibel und identifizieren sich mit den Werten des katholischen Trägers. Die Stelle bietet 30 Tage Urlaub, AV- und betriebliche Zusatzleistungen sowie Gesundheitsangebote.

Qualifikationen

• Selbstständige Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit und Flexibilität.
• Identifikation mit den Zielen des Trägers.

Aufgaben

• Vor- und Nachbereitung des Speisesaals.
• Warenannahme und Lagerung der Lebensmittel.
• Spülen und Reinigen von Geschirr, Besteck und Küchenequipment.
• Vorbereitung der Kalten Küche.
• Reinigung und Pflege sämtlicher Räumlichkeiten.

Kenntnisse

Selbstständige Arbeitsweise

Teamfähigkeit

Flexibilität

Identifikation Werte

Jobbeschreibung

Stiftung Jugendhof Vechta | 49377 Vechta

Mitarbeiter (m/w/d) in der Hauswirtschaft

Teil- oder Vollzeit bis zu 39 Wochenstunden - unbefristet

Der BDKJ-Jugendhof Vechta ist die zentrale Bildungs- und Begegnungsstätte des Bundes der Deutschen Katholischen Jugend Landesverband Oldenburg. Im Rahmen von Bildungsveranstaltungen, Orientierungstagen und Freizeiten begrüßen wir jährlich etwa 18.000 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene.

Dein Tätigkeitsbereich:

• Vor- und Nachbereitung des Speisesaals
• Warenannahme und Lagerung der Lebensmittel
• Spülen und Reinigen von Geschirr, Besteck und Küchenequipment
• Vorbereitung der Kalten Küche
• Reinigung und Pflege sämtlicher Räumlichkeiten

Darauf freuen wir uns:

• Selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Identifikation mit den Werten, Zielen und Aufgaben des katholischen Trägers

Darauf darfst du dich freuen:

• Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 2 nach Arbeitsvertragsordnung für Mitarbeitende im kirchlichen Dienst (AVO), vergleichbar TVöD-VKA
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnesskooperation mit Hansefit, Dienstfahrradleasing
• Betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse mit starkem Arbeitgerber-Anteil
• 30 Tage Erholungsurlaub jährlich
• Flexibler Einsatz nach Dienstplan zwei Wochen im Voraus
• Möglichkeit zur Fortbildung und persönlichen Weiterentwicklung