Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst

Adalbert Zajadacz GmbH & Co. KG,

Bielefeld

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung
30 Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeiten
Dienstradleasing

Zusammenfassung

Ein wachsendes Unternehmen im Vertrieb in Bielefeld sucht Vertriebsmitarbeiter, die aktiv am Telefon verkaufen und Kundenbeziehungen strategisch aufbauen. Der Erfolg hängt von technischen Kenntnissen und einer selbständigen Arbeitsweise ab. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub. Gesucht werden Teamplayer mit Drive, die Verantwortung übernehmen und Ideen einbringen möchten.

Qualifikationen

  • Freude am aktiven Telefonverkauf und Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Schnelle Auffassungsgabe und der Wille, sich tief in neue Themen einzuarbeiten.
  • Sicher und verbindlich am Telefon.

Aufgaben

  • Aktiver und eigenverantwortlicher Vertrieb des Produktsortiments am Telefon.
  • Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen.
  • Steuerung der gesamten Auftragsabwicklung.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick
EDV-Kenntnisse
Teamgeist
Eigeninitiative

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung mit elektrotechnischen Grundkenntnissen

Jobbeschreibung

Wenn Vertrieb für Sie mehr bedeutet als nur "machen, was vorgegeben ist" - wenn Sie Chancen sehen, Verantwortung übernehmen und wie ein/e Unternehmer/in im Unternehmen handeln wollen - dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir geben Ihnen den Raum, Ihre Ideen einzubringen, Impulse zu setzen und gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.

Darauf können Sie sich bei uns freuen
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, zukunftsorientierten Unternehmen
  • Gestaltungsspielraum und Verantwortung – hier können Sie wirklich etwas bewegen
  • Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Sozialleistungen
  • 30 Tage Urlaub bei einer 38,5-Stunden-Woche (Montag bis Freitag)
  • Flexible Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance
  • Strukturierte Einarbeitung und langfristige Entwicklungsperspektiven
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere aktiv zu gestalten
  • Dienstradleasing & Zuschuss zum Deutschlandticket – mobil und nachhaltig unterwegs
  • Gesundheitsfördernde Angebote und internationale Beratungsleistungen
  • Klare Nachhaltigkeitsstrategie und gelebte ökologische Verantwortung
  • Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und echter Teamorientierung
Diese Aufgaben erwarten Sie
  • Verkaufen heißt für Sie gestalten: Sie treiben den aktiven und eigenverantwortlichen Vertrieb unseres Produktsortiments am Telefon voran
  • Beratung mit Anspruch: Sie überzeugen mit technischem Know-how und entwickeln Kundenbeziehungen strategisch weiter – nicht nur verwalten, sondern ausbauen
  • Komplette Verantwortung: Von der Anfrage bis zum Abschluss – Sie steuern die gesamte Auftragsabwicklung und sorgen für Ergebnisse
  • Daten sind Ihr Kapital: Sie pflegen und entwickeln Kundendaten und arbeiten eng mit dem Außendienst zusammen, um Chancen zu maximieren
  • Angebote, die wirken: Sie erstellen nicht nur Angebote, sondern verfolgen sie konsequent und bringen Abschlüsse zum Erfolg
  • Probleme? Lösungen! Reklamationen sehen Sie als Chance, Kundenbindung zu stärken – lösungsorientiert und nachhaltig
  • Markt gestalten statt nur bedienen: Sie unterstützen Verkaufsaktionen und bringen eigene Ideen ein, um neue Wege zu gehen
  • Prozesse neu denken: Sie wirken aktiv an Verbesserungen und Optimierungen mit – Stillstand ist keine Option
  • Netzwerken mit Wirkung: Sie nehmen an Kunden- und Lieferantenveranstaltungen teil und repräsentieren unser Unternehmen mit Überzeugungskraft
Was wir uns von Ihnen wünschen
  • Fundament & Leidenschaft: Eine abgeschlossene Ausbildung, verbunden mit elektrotechnischen Grundkenntnissen und echte Begeisterung für technische Produkte
  • Vertrieb als Bühne: Freude am aktiven Telefonverkauf und Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten
  • Unternehmerisches Mindset: Chancen erkennen, Lösungen schaffen und Verantwortung übernehmen – nicht warten, sondern handeln
  • Neugier & Lernbereitschaft: Schnelle Auffassungsgabe und der Wille, sich tief in neue Themen einzuarbeiten
  • Skills, die zählen: Gute EDV-Kenntnisse, Verhandlungsgeschick und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise
  • Teamplayer mit Drive: Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und echter Teamgeist
  • Souveränes Auftreten: Sicher und verbindlich – besonders am Telefon, wo Sie den Unterschied machen
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