Mitarbeiter in der Isolierglasproduktion (m/w/d)

Glas Rickert GmbH & Co. KG; Bocholt; Vor Ort; EUR 32.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Schichtzulagen

Überstundenbezahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitskonzept

Sicheres Arbeitsverhältnis

Zusammenfassung

Glas Rickert GmbH & Co. KG in Bocholt sucht engagierte Mitarbeitende zur Verstärkung des Teams in der span production. Wir fertigen moderne Isoliergläser für Großkunden und bieten individuelle Lösungen für Privat- und Geschäftskunden.

Sie arbeiten in Vollzeit und wechseln Früh- und Spätschicht. Wir setzen auf Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit sowie Deutschkenntnisse. Eine abgeschlossene Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich; faire Bezahlung, Schichtzulagen, Altersvorsorge und

Qualifikationen

• Bereitschaft zur Vollzeitarbeit.
• Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh- und Spätschicht).
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit.
• Kenntnisse der deutschen Sprache.
• Abgeschlossene Ausbildung ist nicht zwingend notwendig.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Flexibilität

Belastbarkeit

Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Unser Unternehmen:

Glas Rickert ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger Partner rund um das Thema Glas. Als familiengeführtes Unternehmen mit rund 90 Mitarbeitenden verbinden wir traditionelles Handwerk mit modernen Technologien und individuellen Lösungen. Der Schwerpunkt unseres Unternehmens liegt auf einer eigenen Isolierglas-Produktion, in der wir moderne Isoliergläser für Großkunden aus Deutschland und den Niederlanden, wie zum Beispiel Fenster- und Türenhersteller, fertigen. Auch bieten wir individuelle Lösungen wie zum Beispiel die Planung und den Einbau von Duschen, Glastüren und vieles mehr für Privat- und Geschäftskunden an.

Unsere Anforderungen/Wünsche:

• Bereitschaft zur Vollzeitarbeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh- und Spätschicht)
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• Kenntnisse der deutschen Sprache
• Abgeschlossene Ausbildung ist nicht zwingend notwendig

Wir bieten:

• Gesichertes Arbeitsverhältnis
• Faire Bezahlung inkl. Schichtzulagen und Überstundenbezahlung
• Weitere Benefits wie betriebl. Altersvorsorge und Gesundheitskonzept