Mitarbeiter für Stadtteilcafé (m/w/d/k.A.)(öffnet in neuem Tab)

Regionale Diakonie in Hessen und Nassau gGmbH; Hessen; Vor Ort; EUR 26.000 - 32.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

AVR.HN Vergütung

Altersvorsorge

Weihnachtsgeld

Kinderbetreuungszuschuss

Deutschlandticket

Mitarbeiterrabatte

Weiterbildung

30 Tage Urlaub + freier Tag

Zusammenfassung

Regionale Diakonie Rhein-Main Süd in Groß-Gerau sucht eine/n Mitarbeiter/in für das Stadtteilcafé (30 Stunden/Woche), befristet auf zwei Jahre. Zu Ihren Aufgaben gehören die Zubereitung von einfachen warmen und kalten Mahlzeiten, Einkaufsplanung, Organisation der Arbeitsabläufe im Café sowie die Bedienung des Kassensystems.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotellerie/Gastronomie oder eine vergleichbare Qualifikation mit; idealerweise Erfahrung in der Gastronomie.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotellerie/Gastronomie oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Gastronomie wünschenswert.
• Kontaktfreude, Einfühlungsvermögen, Kreativität und Flexibilität.
• Fachkompetenz und die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten.
• Führerschein B.

Aufgaben

• Zubereitung von einfachen warmen und kalten Mahlzeiten
• Einkaufsplanung, Einkauf und Abrechnung
• Organisation und Strukturierung von Arbeitsabläufen im Bereich des Cafés
• Bedienung des Kassensystems
• Anleitung von Teilnehmenden im Rahmen von Beschäftigungsprojekten
• Verantworten und Umsetzen des Hygieneplans sowie Reinigungsarbeiten

Kenntnisse

Erfahrung in Gastronomie

Kontaktfreude

Einfühlungsvermögen

Kreativität

Flexibilität

Selbständiges Arbeiten

Führerschein B

Ausbildung

Ausbildung in Hotellerie/Gastronomie

Jobbeschreibung

Regionale Diakonie Rhein-Main Süd

• Groß-Gerau
• ab sofort
• befristet

Mitarbeiter für Stadtteilcafé (m/w/d/k.A.)

(30 Stunden/Woche)

Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich bei uns freuen

• Zubereitung von einfachen warmen und kalten Mahlzeiten
• Einkaufsplanung, Einkauf und Abrechnung
• Organisation und Strukturierung von Arbeitsabläufen im Bereich des Cafés
• Bedienung des Kassensystems
• Anleitung von Teilnehmenden im Rahmen von Beschäftigungsprojekten
• Verantworten und Umsetzen des Hygieneplans sowie Reinigungsarbeiten

Ihr Profil – Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotellerie/Gastronomie oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Gastronomie wünschenswert
• Kontaktfreude, Einfühlungsvermögen, Kreativität und Flexibilität
• Fachkompetenz und die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten
• Führerschein B

Ihre Benefits – Das bieten wir Ihnen

• Gelebter Teamgeist, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander auf allen Ebenen
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• Eine faire Vergütung (E5 AVR.HN), eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte Altersversorgung und Weihnachtsgeld
• Familienbudget: Zuschüsse zur Kinderbetreuung und zusätzliche freie Zeit in besonderen Lebenssituationen
• Attraktive Benefits: vergünstigtes Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte
• Persönliche Weiterentwicklung gefördert durch unser modernes Lernmanagementsystem mit zahlreichen E-Learnings
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) plus ein zusätzlicher arbeitsfreier Tag; an Weihnachten, Silvester und am Reformationstag haben Sie ebenfalls frei

Die Stelle passt zu Ihnen?

Regionale Diakonie Rhein-Main Süd

Herr Tony Müller

Danziger Straße 6c

64521 Groß-Gerau

Tel. 06152 – 172 68 10

Das sind wir

Bei uns dreht sich alles um Menschen und zwar jeden Tag. Mehr als 1.500 Mitarbeitende engagieren sich an über 200 Standorten in Hessen und Rheinland-Pfalz mit Herz und Verstand in unterschiedlichen Bereichen. Unsere Arbeit reicht von Migrationshilfe und Förderung der sozialen Teilhabe über Schuldnerberatung und Tafeln bis hin zur Kinder- und Jugendarbeit und Unterstützung von Demokratie-Projekten. Gemeinsam stärken wir Menschen in persönlichen und sozialen Notlagen, egal woher sie kommen und wo sie in der Gesellschaft stehen.

Ob Ausbildung, Berufseinstieg oder nächster Karriereschritt – bei uns finden Sie eine Aufgabe, die Sinn stiftet und Raum für Ihre persönliche Entwicklung bietet.

Unsere Werte – Das ist uns wichtig

• Wertschätzung Chancengleichheit, Inklusion und Diversität entsprechen unserem Selbstverständnis. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von engagierten Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft oder Behinderung.
• Fairness Wir behandeln andere so, wie wir selbst behandelt werden möchten. Dafür sorgen wir mit einer offenen Kommunikationskultur, wertschätzendem Umgang und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
• Nächstenliebe Wir unterstützen Menschen, die Hilfe brauchen. Wir hören zu, nehmen ihre Sorgen ernst und begleiten sie dabei, schwierige Lebenssituationen zu bewältigen.